新中国的开国将帅里，最能打的当属这五人，谁更善于培养下级？

在新中国上千位开国将帅里，要论最能打的五个人，我想大多数人都会提名彭、林、刘、徐、粟。

毕竟其中的四位，是解放战争四大野战军的实际指挥者，还有一位徐帅早在土地革命时期就率部打赢了反“六路围攻”，首开人民军队大兵团作战先河。他们都有足够的战绩来证明能力，名列前茅当之无愧。

但是，个人水平高，不代表善于培养部下。俗话说“不想当将军的士兵不是好士兵”，下面的指战员也是想要快速成长的，那么跟着谁会比较好呢？

一、雷厉风行的彭总

彭总自土地革命时期开始就一直是人民军队的副总司令，地位崇高，除了最开始的红军阶段外，基本上没有政工在资历方面能与之搭档，因此他长期军政一肩挑。

他的作战风格与个人性格很像，够硬、够凶悍，认定的事情哪怕阻力再大，也要拼命去完成。

这样做有利有弊，利的是军队就要有这种一往无前的气势，迸发出的意志能够增添战斗力、去战胜强大的敌人。像抗美援朝彭总就带领志愿军通过顽强作战，将美军逼回了三八线。

但弊在于，麾下的发挥空间会很小，他定好的事情，部下必须得听从，否则就会遭到严厉训斥并要求继续按原计划执行。

比如抗日战争时期的关家垴战斗，就现实情况而言，我八路军缺乏攻坚武器，是应该把敌人放出来打。但彭总再三强调要打硬仗，386旅旅长陈赓来劝、129师师长刘伯承来劝，他都不听。

甚至还气愤地说：拿不下关家垴，就撤销129师的番号，不论大小通通杀头。陈赓跟他关系好、刘伯承资历深威望高都是如此对待，其他部下就可想而知了。

解放战争时期类似情况更多，本来彭总接手的就是贺龙的老部队，彼此需要磨合。但彭总只要发现有人没按时完成作战任务，立即就是一顿痛骂。贺炳炎、廖汉生都遇到过进攻受挫时心疼部队伤亡，还遭彭总怒吼的情况。

总的来说，跟着彭总作战，能学到他坚毅的风格和良好的品质。但是，自主性有限，彭总并非善于培养部下的那一类领导。

二、大胆放权的刘帅

刘帅成名很早，在旧军阀部队里就已做到了军长，投身革命后又前往苏联伏龙芝军事学院学习。实践与理论结合后，他非常重视军事指挥体系的正规化建设。

在刘帅看来，高级指挥官制定大方向，逐级根据情况作出判断，只要不违背大方向，该调整就调整，这才能让一线指战员得到的命令最符合实际。所以只要部下不出错，他很少直接干预。

与他搭档的邓公就总结过：“上下级间，各纵队间，甚至于更下层一点，关系都很协调。从战争一开始，每一次的具体作战，指挥的都是各纵队的干部，刘和邓没有亲自到战场上指挥过一个战斗行动。

你看，羊山集战斗是陈再道指挥的，好几个战斗是陈锡联指挥的，双堆集战斗有一面是王近山、杜义德指挥的，也有是陈赓、杨勇、苏振华指挥的。我们没发现下面有什么不对，就没有纠正过任何纵队领导同志指挥的战斗。”

从邓公的话也能看出来，刘邓大军作战，野司只抓一个大方向、只要一个结果，其他什么都可以不顾。这样的首长，下面的人成长得很快，但同时也必须自己就具备灵活的头脑。

三、过于精细的粟裕

粟裕作战基本跟刘帅相反，他下达的军事命令，通常都特别详细，路线、时间、步骤、纪律要求等面面俱到。只要有军事素养的人，一看就能明白接下来该怎么打。

但是，这种风格对培养部下是不利的，很多人跟着粟裕能打胜仗，但离开了他就完全不一样。部下缺乏粟裕的精细计算，即便使用相同的战术，也打不出同样的战果。

比如宋时轮在长津湖战役的部署，以15万之众，进行快速阻断、侧后迂回、分割包围这一套粟裕常用的组合拳，可惜却没能全歼美军。

四、随机应变的林总

在生活中沉默寡言的林总，只要涉及到军务，就会立马变一个人。从红军时期开始，他就不断在总结战术、分析局势，每当自己有心得，都会不厌其烦讲给部下听。

让东北野战军战斗力急剧提升的“三三制”、“一点两面”、“四快一慢”等等打法，都是林总根据实际情况归纳出来的。

召开作战会议时，他会反反复复要求麾下领悟。即便到了前线，他还一遍又一遍重申要点、确认战事进度。若是出现突发情况，他也能第一时间作出判断下达指令。

跟着林总作战，成长会非常快，他既能给到详细的作战方法，又会适当放权。只要有能力、可以打胜仗，那就有机会出头。

比如钟伟在靠山屯、丁盛在衡宝战役，即便改变了林总预定的部署，林总依然给予很大支持。

五、善于练兵的徐帅

因为各种主观或客观的原因，徐帅自进入抗日战争后，就少有带主力作战的机会，但他却有化腐朽为神奇的能力。

解放战争中，他本来只是晋冀鲁豫军区副司令员，主要负责将二线部队整训成主力，以支援南下的晋冀鲁豫野战军。

他陆续将一些地方部队整编成8纵、9纵、10纵、11纵，最后手里只留下一个8纵。但只有这一支“新旅”，他通过实战去练兵，依然打出极为出色的成绩。

运城战役、临汾战役、晋中战役...徐帅指挥偏师，成功歼灭阎锡山麾下30万精锐。王新亭原本在刘邓麾下不算特别突出，硬是被徐帅培养得独当一面。

算上红军时期发掘培养的陈海松、程世才等年轻军级干部，其实徐帅给部下的提升也特别大，只是可惜，他机会太少了。

综合来看，在战争年代林总培养部下还是更突出一些，别的不说，四野干部无论数量还是质量都要胜过其他野战军，这就是一个很直观的证明。