7月30日下午
南安市人才工作现场推进会在南安科技人才创新中心召开。市委常委、组织部部长李安辉出席会议并讲话。
会议盘点梳理南安市上半年人才工作成效,市委人才办对全市人才政策体系作了详细解读,市人社局、团市委及柳城街道、英都镇、蓬华镇等单位作经验交流发言。
会议指出
近年来,南安市大力实施“人才强市”战略,纵深推进人才“港湾计划”,积极落实“来南安·会成功”引才聚才专项5大行动16项惠才措施,打造“三院所三中心一园区”为核心的科创平台矩阵,探索“院企合作领航员”、校地联合培养研究生、国企人才引进专项等创新举措,以产业引才、政策聚才、事业留才、环境暖才,相关做法在全省县域重点产业链“四链”融合现场会、泉州市委人才工作领导小组会上作交流发言,获《八闽快讯》《福建组工信息》等刊载报道。
会议强调
要树牢人才首位思想,重点处理好“单点突破”与“协同作战”、“人才数量”与“人才质量”、“引进人才”与“用好人才”、“人才管理”与“人才服务”等四个方面的关系,着力构建齐抓共管人才工作格局;
要锚定人才工作重点任务,聚焦创新策源能力提升、人才队伍增量提质、人才服务优化提升等三项重点工作,全力推动人才工作攻坚破题;
要盯紧指标抓落实、压实责任抓落实、争优创先抓落实,确保全年任务落地见效,推动人才工作奋勇争先、再上台阶。
会前,与会人员还实地观摩了南安市华南师大绿色低碳研究院和南安科技人才创新中心,详细了解南安在产学研协同创新和人才集聚平台搭建方面的典型经验做法。
记者:洪丽燕 李想 | 编辑:尤逸群
通讯员:陈伟鹏
一审:尤逸群 | 二审:唐莉洪 | 三审:林培元
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