区领导调研新河街道软弱涣散党组织整顿工作并慰问困难党员

调研慰问察实情

结对共建促整顿

区领导调研新河街道党组织整顿工作并慰问困难党员

6月26日，区人大常委会副主任、区总工会党组书记、主席、新河街道“大工委”第一书记宫丽艳率区人大常委会教科文卫办公室、区总工会办公室、区职工服务中心党员代表，赴新河街道调研软弱涣散党组织整顿工作进展情况，并走访慰问困难党员。

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宫丽艳一行首先来到紫悦华邸小区进行实地考察。在察看小区环境过程中，详细询问辖区面积、常住人口等基本情况。她对小区环境面貌提升、配套设施建设、绿化景观打造的成效印象深刻，对社区工作给予充分肯定。她强调，要充分发挥新建小区的区位和硬件优势，深度整合域内外资源，着力营造更加宜居的生活环境。在巩固强化现有基础设施效能基础之上，要进一步提升社区服务效能和治理水平，实现“软硬件”建设同步提质增效，以更高标准回应居民群众对美好生活的期待。

随后，她来到震新社区老党员龚玉祥家中进行慰问，送去党组织的关怀与温暖。作为拥有52年党龄的老党员，龚玉祥坚持离岗不离党、退休不褪色，虽然病痛缠身，行动不便，但仍长期关心和参与社区建设，积极发挥党员先锋模范作用。宫丽艳对此表示赞赏，并对老同志为党的事业和地方发展作出的贡献表示衷心感谢，反复叮嘱要保重身体、乐观生活，遇到困难可随时找组织。同时，要求街道和社区，时刻把老党员、困难党员的冷暖放在心上，带着感情、带着责任做好服务保障工作，切实落实好各项帮扶政策，用心用情用力解决好他们生活中遇到的实际困难，让他们安享幸福晚年。

最后，在新河街党群服务中心召开软弱涣散党组织整顿工作专题座谈会。会议听取了紫悦社区党支部关于上半年整顿工作进展及下半年工作思路的详细汇报。会上，区总工会机关党委与紫悦社区党支部签订结对共建协议。

上半年，紫悦社区聚焦班子能力建设，构建“双轨并行”培育体系，创新建立“导师帮带”机制，打造“治理微课堂”学习品牌。组织参加党组织书记培训、党务干部专题培训各2次，与五星社区开展结对学习1次。聚焦资源整合共建，与昆仑燃气、塘沽国网电力、中国联通高新海洋分公司、润都供热等便民服务单位达成初步共建意向；整合共建单位党员技术骨干力量，组建供水、供电、供气、通信等专业党员服务队；建立健全居民常见需求快速响应机制，推动完成辖区周边红绿灯增设、高新区海洋外国语学校周边人行便道铺设、车棚建设等民生实事项目。聚焦基层治理体系完善，召开“社区党委+物业+居民”党建联席会议1次；整合党员、网格员、物业人员、志愿者等多元力量，有效排查化解矛盾纠纷23起；组建“紫丁香”志愿服务队，开展大型文化文体活动4场、志愿服务活动2场、便民服务活动6场，覆盖群众千余人次。

宫丽艳对紫悦社区党支部上半年整顿工作取得的成效给予充分肯定。她强调，要提高政治站位，强化责任担当，切实增强整顿工作的责任感和使命感，以直面问题的勇气和狠抓整改的决心，从严从实推进整改，对标先进、奋力追赶，确保各项整顿任务落细落实。要深化结对共建，凝聚治理合力，充分发挥区总工会与社区结对共建优势，精准导入工会系统的维权服务机制、困难帮扶资源、法律援助力量、协商民主经验等，助力社区补齐治理短板，加快构建共建共治共享的基层治理新格局。要坚持需求导向，精准服务群众，动态掌握居民实际需求，梳理问题短板，建立健全“资源、需求、项目”三张清单，积极动员群众参与社区治理，主动与共建单位协商确定服务项目。她同时表示，自己愿成为社区一名普通志愿者，充分发挥“心理疏导”专业特长，根据实际需要，为社区基层治理贡献力量。

下一步，新河街道党工委将持续加强对紫悦社区党支部整顿工作的指导与帮扶，认真梳理总结前期成效与不足，进一步强化主责意识，加强统筹谋划，精心组织实施，确保责任到位、措施到位、工作到位，高标准、高质量完成软弱涣散党组织整顿各项任务，奋力开创紫悦社区治理新局面，为加快建设新时代“四宜”美丽“滨城”贡献力量。

来源/新河街道党建办公室

『新河街道网络安全和信息化办公室』