从一项荣誉，看柯岩新未庄文明底色

前不久，全国精神文明建设表彰大会在北京召开，柯岩街道新未庄社区捧得“全国文明单位”称号，成为全区首个获此殊荣的社区。这是一份沉甸甸的荣誉，也是一份写在新未庄居民心上的幸福答卷。

这个由四个拆迁村重组而成的社区，何以能跻身全国文明单位？答案蕴藏在二十多年如一日的基层治理中，还在全域未来社区建设提升百姓高品质生活水平中。

01

党建筑根基 未来社区焕新貌

走进新未庄社区，“安置小区”与“景区村落”的双重身份在此完美融合：白墙黛瓦的仿清民居依水而筑，整洁的柏油马路蜿蜒至每户门前，民居两侧车辆停放整齐划一，沿河游步道蜿蜒靓丽，绿化带里“文明小品”点缀其间，丝毫不见老旧社区的疲态。“社区改造后，外墙刷白了，道路平整了，邻里中心配置更豪华了，就连汽车充电桩都装到了家门口！”新未庄居民劳凤美指着不远处的新能源车位感慨道。

这份“逆生长”的活力，正是柯岩街道三年全域未来社区规划的成果。2022年，借省级未来社区创建契机，柯岩街道对新未庄社区实施“微改造、精提升”工程，邻里中心完成升级、民居外立面修缮、公共绿化带改造、沿河游步道增设、百姓健身房建设等9个项目，让这个有着20多年历史的老社区重焕新生。

在党建引领基层治理中，新未庄的文明之花融入到百姓民生生活中。作为由四个拆迁村合并而成的社区，新未庄也曾面临人员复杂、难管理的头疼问题，为此，该社区以“党建+网格”的模式，把471幢民居划分26个微网格，党员带头担任“邻里管家”，通过民情走访等形式，解决停车难、实施垃圾分类等民生关键事，使居民间融合度大大提高。

从“水乡基底”到“鲁迅文化”，从“和合礼堂”到“红色研学游”，新未庄以党建引领整合资源，探索出“未庄模式”的治理新路径。“基层治理需要凝聚合力，和合未庄，就是让每个居民都能在共建共享中触摸到共同富裕的温度。”新未庄社区党委书记薛忠兴说道。

02

文化润人心 “一老一小”共欢颜

周三下午学越剧、晚上练双扇，周四练瑜伽，周五打腰鼓......62岁新未庄居民陆顺仙的退休生活比上班时还忙碌。“老年学堂的课程实在太丰富了，老姐妹们都抢着报名呢！”她所在的新未庄新时代文明实践站，正是新未庄“一老一小”服务的金字招牌。在这里，银龄人群可以参加由柯岩成校在社区开设的“老年学堂”课程，亦可体验每月“家门口”的义诊和健康讲座活动，0-3岁婴幼儿家庭享有公益早教课，为孩子提供专业启蒙服务。这种全龄段关怀，构筑起了“幼有善育、老有颐养”的友好生态圈。

文化浸润是更深层的滋养。以“和合礼堂·红色未庄”为平台，社区打造“4+X”活动矩阵：戏曲、舞蹈等四大固定课程与非遗展演、邻里节、公益演出等特色活动交织，全年举办活动92场次。“总书记两次来访的红色历史是我们的精神富矿。”新未庄新时代文明实践站负责人王俞介绍，通过“重走初心路”研学课程，年轻一代在沉浸式体验中传承红色基因。

文化是生活的底色，幸福是社区的追求，新未庄社区为群众打造的精神文化场所，不仅是社区居民情感的纽带、精神的港湾，更是以文育人、以文养人、以文聚人的生动实践。从托育驿站的童声笑语，到老年学堂的袅袅曲音，新未庄用文化纽带串联起代际温情。正如社区居民所言，这里不只有小桥流水的乡愁记忆，更有触手可及的未来生活。

03

榜样树新风 文明之花遍地开

在新未庄，文明不是墙上的标语，而是流淌在群众的生活习惯里。社区志愿者的踊跃报名、家门口的车位共享、邻里间的果蔬分享……细微小事处处彰显的文明举措，这得益于社区深耕多年的居民素质提升工程。通过“柯桥好人”“绍兴好人”榜样引领，社区“好媳妇、好婆婆”评选，设立“文明家庭”光荣榜，用“身边人讲身边事、身边人讲自己事、身边事教身边人、自己事教身边人”，分享道德故事、践行道德规范、树立道德标杆。

在新未庄，文明基因植入千家万户中，文明向上向善更加具象化。“甘于奉献的长富老人”“患难夫妻的真爱诠释”“孝心好媳妇丁定美”……走进新未庄文化礼堂，十大友善文明人物事迹赫然展现在眼前。“这些都是源于我们社区居民的日常，也是被大家津津乐道的‘明星’，更是我们学习的榜样。”王俞说。在此，还有敬业爱岗、专业技能、优秀学子等一系列榜样。“榜样并不遥远，都是来自我们身边的人。”王俞指着“新未庄最美笑脸”墙说，在我们社区，只要你是一位爱笑的人，就能上榜，成为文明之星……

新未庄的“文明密码”，镌刻在粉墙黛瓦的肌理间，更绽放在每位居民的笑脸上。“‘全国文明单位’的荣誉，不是文明征程的休止符，而是再攀高峰的冲锋号。我们要让新未庄土壤中萌发的文明基因，化作星火燎原的火种，在柯岩街道的每一寸土地播撒——从城市社区到乡野村落，从治理创新到民生温度，让这场始于水乡的文明嬗变，升华为基层治理现代化的示范样本。”柯岩街道相关负责人说。

柯桥传媒集团 全媒体记者 何倩霞