江苏
在人才选拔的关键环节——面试中，传统模式正面临诸多挑战。效率低下，人工签到、抽签耗时费力，且易出错；公正性存疑，考官主观评分偏差、考生身份核验漏洞时有发生；数据风险高，纸质档案易丢失，信息安全难以保障。而考阅自主研发的数智化面试评分系统，以“技术+场景”深度融合的创新模式，为这些难题提供了完美解决方案，引领招考领域迈向数智化新阶段。
考阅数智化面试评分系统打造了覆盖“身份核验—智能调度 — 实时评分 — 数据分析” 的闭环生态。双随机抽签功能，自动分配考生考场及考官组别，全程透明，杜绝人为干预，确保公平公正。AI 辅助审核，快速处理各类考试报名信息，即时反馈审核结果，大大提高审核效率。考官通过电子设备实时录入评分，系统自动加权计算成绩，并生成多维分析报告，为后续考官素质提升和考核提供有力数据支撑。考务人员借助指挥驾驶舱，可实时监控各考场进度、评分趋势及异常指标，实现资源的动态合理分配。
自推出以来，考阅面试评分系统已成功应用于江苏国信集团、湖州市事业单位等 720余家单位，累计服务1182万考生，获得12项国家级资质认证。在实际应用中，它大幅压缩单场面试时间，降低考务人力成本，严格按照政策需求制定签到抽签规则，随机生成面试小组和顺序，强化了面试的公正性。
考阅始终秉持科学高效的数智技术，致力于构建公平公正的考试环境，助力安全规范的人才选拔。选择考阅面试评分系统，就是选择高效、公正、安全的人才选拔新方式，开启智能招考新时代，为您的单位筛选出最优秀的人才。
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