齐鲁网·闪电新闻5月14日讯 5月14日,聊城开发区举行“以改革创新激活高质量发展‘强引擎’”主题系列新闻发布会,开发区蒋官屯街道相关人员介绍了辖区高质量发展工作成效。
2024年以来,蒋官屯街道聚焦年度改革攻坚任务,主动担当作为,积极探索改革创新的新途径、新方法,不断优化营商环境,奋力开创蒋官屯街道高质量发展新局面。
以强基固本筑牢基层“战斗堡垒”。创新带动激活力,做大做强党组织领办联合社,锚定“产业振兴”目标,聚焦土地托管、种植加工等社会化服务,因地制宜带动集体经济。党建引领添动力,重点打造中泰表业“金辉·匠心”党建品牌,充分利用“老国企”的“红色资源”,推出共享式、共建式的学习模式。充分发挥汇通等优秀企业党支部党员职工先锋模范作用,推行“师带徒”党员帮带新进员工的学习管理模式。创建“红色车间”,设立红色生产线、党员责任区等,实现产业发展与党组织建设深度融合,通过党组织联建共建,帮助链上企业解决技术、市场等难题。
以产业转型助推经济高质量发展。街道现有“四上”企业305家,2024年,全街道规模以上工业总产值完成251.33亿元,增速13.5%。经济质效持续提升,“一企一策”精准服务企业,推动企业向数字化、绿色化转型;2024年,引进培育一批高新技术企业,产业产值达到109.83亿元,增速19.44%。重点项目稳步推进,辖区内中正钢管等省级重点项目第一季度已全部开工建设,并确保年底前顺利投产增效。
以改革创新成效增进民生福祉。2024年,蒋官屯街道群众幸福感安全感更有保障、基层社会治理更有成效、城乡融合发展格局更加彰显。村集体经济持续壮大,街道31个网格村集体收入均超过10万元,7个行政新村均超过30万元。创新坑塘治理模式,通过“坑塘经济+村集体经济”的发展模式,以坑塘治理为切入口,盘活农村闲置资源,发展“鱼藕共生”坑塘经济,持续改善人居环境,促进集体增收。创新探索基层村级工会,搭建起企业和村民双向需求桥梁,现已累计帮助400余名灵活就业人员就业。关心关爱老年人群体,建设幸福食堂,创建了以“政府引导、社会参与、全民关怀”为内容的社区养老发展模式。打造一站式矛盾纠纷调解中心,以“最多跑一地”为目标,持续推进“蒋事说理”矛调品牌建设,自中心建立以来,调解各类矛盾纠纷100余件,群众满意度达98%以上,解锁了基层“善治密码”。
闪电新闻记者 张思琦 聊城报道
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