伍绍祖副师级提升副战区级遇阻，张爱萍怒：提个年轻干部阻力真大

1980年9月，根据党中央和中央军委部署，原国防科委、国防工办、军委科装委三家科技军工单位，合并组建成国防科学技术工业委员会，简称国防科工委。

右为张爱萍

原国防科委主任张爱萍，此时已经被任命为国务院副总理，具体主持三家单位的合并工作。

虽然说新的国防科工委组建工作千头万绪，但总体上是非常顺利的，全体工作人员也是讲大局、讲奉献，各项工作任务等交接也非常清楚。

只不过，在人事任免上却出现了一些波折。这一天，张爱萍愤怒地找来工作人员，责问他伍绍祖的任命为何推动不下去。工作人员面露难色，对他说现在各级议论和争议的声音太大了。

工作人员又进一步解释说，伍绍祖毕竟只是国防科委的二局副局长，副师级干部，现在要直接提升为国防科工委副主任，成为为副战区级的领导，这个跨度太大了。干部部门也没有办理过类似提升的情况，担心大家有意见，建议张爱萍还是要慎重考虑一下。

谁知，张爱萍听后顿时怒了，直接拍了桌子说：“现在提个年轻干部阻力真大，为何大家的思想都不能解放一下呢？”

此时，张爱萍看到工作人员有些紧张，觉察到自己有些失态了，便降低了声音，解释了自己的想法。

他强调说，中央现在已经开始推动干部年轻化了，这是大政方针，一些老同志也应该让位给这些年轻人了。虽然伍绍祖此时只有40岁，确实从资历上看还是比较年轻的。

伍绍祖

但是，他是清华大学高能核物理专业的研究生，又当选过全国学联的主席，而且5年前就来科委工作了，也在新疆的马兰基地参加过实验任务。

后来，他又回到机关从参谋人员干起，一步一步成长为副局长的，这不正符合干部革命化、年轻化、知识化、专业化的标准吗？怎么就不能破格提升呢？

另外，张爱萍又强调说，这次新组建的国防科工委任命干部，采取了一种全新的形式，就是大家民主推荐干部，也是得到军委秘书长杨尚昆同志批准的。伍绍祖是全体被推荐干部中，得票最高的，这充分说明大家对他能力的肯定了。

伍绍祖

而且，经过这几年的考察，领导层一致认为，他有能力、有魄力，干劲十足。况且，就单凭清华高能核物理专业研究生这个学历，谁又能和他比呢？

张爱萍说到这里，长叹了一口气，感觉大家现在太需要解放思想了，太需要跳出来想问题了。反问40多岁怎么就不能提为副战区的领导呢？

他说他自己就是一个例子。革命战争年代，大家都是20几岁就当团长、师长了。他40多岁的时候，也当华东军区的参谋长了。他就在想，为何在革命战争年代能不拘一格用人才，大胆地使用干部，现在和平的年代怎么就不行了呢？

张爱萍在思考，到底是体制的问题，还是大家脑子不开化的问题？后来，还是他主动地召集相关同志集体座谈，讲了当前的大背景，又强调了将来科工委的任务，给大家讲没有高层次人才是不行的……大家思想才统一了。

左起 张爱萍 伍绍祖

而事实证明，伍绍祖上任国防科工委副主任后，很好地贯彻了党中央、中央军委的决策指示，大力推进国防科技工业的管理和改革，推动技术创新和产业升级，工作得到了上下一致认可。

三年后，他又被提升为国防科工委的政委，成为大军区领导正职干部。