北京
在江西瑞金
过去由于一些行政执法单位不当履职
“民告官”案件一度较多
政府部门败诉率曾高达63.6%
有些干部频繁出差赣州、于都
为的就是出庭应诉
“出差就是出庭”
成了一些干部的尴尬
去年当地一家渣土公司的运输车
被黄柏乡政府执法人员
现场罚款五千元
公司负责人认为处罚不当
有违《中华人民共和国行政处罚法》
并打算到法院起诉乡政府
后经瑞金市司法局建议
公司负责人选择行政复议
一个星期不到
乡政府启动纠错程序
及时退回五千元罚款
这家渣土公司的经历
是瑞金市依法依规纠错
改善营商环境的一个缩影
过去
群众遭遇执法不当
往往选择行政诉讼
不仅维权时间长
还怕得罪政府部门
这两年
瑞金市政府通过府院联动新机制
加强行政复议主渠道建设
加大行政执法监督力度
同时瑞金市司法局牵头相关单位
对败诉率高的政府部门实地“问诊把脉”
主动纠正行政执法
不作为、乱作为、慢作为
从源头上化解行政纠纷
江西昊宇重工有限公司
是当地一家从事特种设备制造的企业
由于用工情况复杂
经常因为工伤和欠薪问题
与第三方用工单位
及人社部门产生纠纷
不久前
因为一起工伤认定
他们和人社局又杠上了
经过行政复议
人社局主动纠错
撤销之前的工伤认定决定
重新判定第三方企业负全责
有力维护了昊宇重工合法权益
今年以来
瑞金市处理行政复议案件97件
已结案58件
而同期行政诉讼案仅有19件
同时行政诉讼政府部门的败诉率
连续两年大幅下降
从2022年的63.6%
降至2024年的7.1%
经过行政复议
没有一件坚持起诉
有效化解行政纠纷
直面问题
主动完善纠错机制
依法依规纠错
瑞金市实实在在
帮企业解决了一批问题
提振了企业信心
依法行政水平得到显著提升
工作有瑕疵并不可怕
敢于认错
依法纠错
就是好样的
统筹：余贤红、胡晨欢、吴锺昊
制作：温美良、郭杰文
出品：新华社江西分社 半月谈杂志社
鸣谢：江西银行
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