重庆
在企业用工环境日益复杂与“内卷”加剧的背景下，如何有效识别与防范各类风险，确保企业合规运营，已成为了众多企业亟需面对的重要课题。为了提高企业职工的风险防控意识，提升工作能力，促进企业高质量发展。2025年4月8日上午11时，在渝北区总工会、渝北职工帮扶基金会的指导下，渝新社工针对重庆段氏服饰实业有限公司和重庆华服人力资源有限公司两家企业开展企业合规管理之“风险识别清单”职工技能培训活动。本次活动吸引了30名企业职工参与。
本次培训邀请了国际注册职业培训师、人社部一级企业培训师刘春霞讲师担任主讲。详细针对“三张清单”和“企业合规风险管理实践”两大方面，结合当前最新政策、前沿的科学理论、详实的案例数据，对企业合规管理管控形势及常见实务问题进行了深入讲解，为企业的发展提供了新思路和新方法。
活动过程中，刘老师结合自身法学专业知识，在讲述职工的工作环节要点的同时，更为大家普及相关法律知识，确保企业在管理工作的每一个环节都符合法律要求；同时，针对两家企业不同的业务特性，抓准企业痛点，剖析了风险辨识在安全生产中的关键作用、人力资源对风险管控的重要性。
为了便于大家更好理解，刘老师结合企业实际案例进行分析，让大家进一步了解了与安全风险辨识相关的基本概念和风险辨识方法，帮助职工精准识别生产过程中的潜在风险，并掌握有效的应对措施。整个过程，参与职工积极互动，围绕安全风险辨识全面展开分析讨论，在大家热烈的讨论声中，本次培训圆满落下帷幕。
活动结束后，参与职工们纷纷表示对企业合规管理有了全新认知，加深了对企业风险管控的认识加深，在后续的企业发展中将会持续树立“依法治企、合规经营”理念，让合规管理内化于心、外化于行，完善企业风险识别清单，切实筑牢合规经营底线，不断推动企业合规高质量发展。
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