北京
近年来，安徽省亳州市通过构建线上线下深度融合的服务网络，全力推动就业创业工作提质增效，不断健全完善“家门口”就业创业服务体系，为经济社会高质量发展注入强劲动能。
线下服务提质，就业保障到身边
亳州市打造“家门口”就业服务驿站，在零工集聚地附近建设零工市场(驿站)，不断完善就业服务网络。打造“一台一表一专栏”(即就业服务台、岗位推荐登记表、企业招工宣传栏)，把就业服务台打造成为群众咨询政策的暖心窗口，将岗位推荐登记表作为实现人岗精准匹配的重要途径，让企业招工宣传栏成为发布岗位政策的线下阵地。2024年以来，全市累计通过各村(社区)发布3251家企业岗位需求9.9万个，为求职者提供了丰富的岗位选择。常态化开展“2+N”招聘活动，创新开展“职通车”入企探厂、乡镇集市招聘会等活动。2025年以来，已组织各类招聘活动238场次，累计服务企业4090家，达成就业意向4.56万人。
线上平台赋能，精准对接零距离
亳州市大力推广“三公里”就业圈，实现用人单位岗位需求“一点发布、全市共享”和求职者就业需求“一点填写、精准送岗”，打通公共就业服务“最后一公里”。“三公里”就业圈信息平台已吸引1.6万家次企业入驻，累计提供岗位9.6万个，帮助1.18万名求职者实现就业。市县人社部门深入开展直播带岗活动，打响“小谯带岗”“小涡送工”“乐业蒙城”等特色品牌。利用“村村通”广播、抖音、微信等途径，把岗位信息、政策资讯高频次推送到城乡各角落，有效破解求职用工信息不对称难题。
政策扶持稳岗，创新创业激活力
全市开发青年就业见习岗位1239个，发放补贴157.11万元；为85名符合条件的高校毕业生发放一次性就业补贴25.5万元。深入开展“亳州老乡，请您回家”助您创业活动，通过组织创业政策宣传、创业成果展、返乡创业恳谈会、“人才亳州行”等活动1309场，服务返乡人员1.86万人次，实现新增创业项目3537个，形成人才回归、资金回流、项目回迁、技术回乡、智力回哺的良好局面。截至2月底，全市城镇新增就业6222人，就业局势保持总体稳定。(杨海龙)
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