山东
职场上，看看那些混的好的人，你不服他们的嘴巴都不行，见人说人话，见鬼说鬼话。
有时明明没有的事，也能说得天花乱坠，他们能一本正经的胡说八道。
在职场上，想混好了，你也一定要有胡说八道的能力。
说白点，你光会干活不行，还得会“说话”，当然不是让你拍马屁编瞎话，而是学会用“胡说八道”的说话方式，给自己留余地、挡刀子、破尴尬。
一、别把底牌全亮出来
职场不是交朋友的地方。同事问你工资多少，你傻乎乎的直接说出来，可能给自己和老板惹来一些麻烦；老板问你“最近累不累”，你掏心掏肺说还行，工作量不大，可能老板转头就给你加活。
这些时候你就可以用“胡说八道”来应付：
工资问不得？直接甩一句“哎，现在物价这么高，工资还不够花呢。”
领导试探你？回他“工作累是累点，不过有您带着干，累点也有奔头啊！”
同事打听机密？反手怼回去：“这事儿您得问老板，我哪敢瞎说？”
说白了，职场上谁先掏心窝子谁吃亏。话说七分满，留三分给自己转身的余地，这才是聪明人的活法。
二、学会把矛盾“搅和”过去
办公室里吵架太常见了。同事甩锅给你，客户挑刺找茬，领导当众骂人……这时候硬刚只会更惨。
这时又可以用“胡说八道”来化解：
被人怼了别急着反驳，笑嘻嘻接话：“您这眼光太毒了，我要有您一半犀利就好了。”
两拨人吵得不可开交？插一句：“咱们这么吵下去，隔壁部门该以为咱们在搞辩论赛了。”
领导发火时别解释，顺着说：“确实是我考虑不周，马上改三套方案给您挑。”
这可不是怂，而是用“糊弄”把火药味冲淡了。等大家情绪下去了，事儿反而更好解决。
三、想往上爬得会“装傻”
真正要干大事的人，从来不会把野心写在脸上。你说“明年我要当主管”，信不信立马有人给你使绊子？
同事问职业规划？用胡说八道回他：“我就想把手头事做好，其他的随缘。”
领导问项目进展？别说“马上要成了”，你要说“还在摸索，需要您指点”。
听到对自己不利的八卦？主动开玩笑：“看来我得请你们吃饭堵嘴了啊！”
就像打牌时先把好牌藏手里，职场也得学会“扮猪吃老虎”。等机会来了再出手，比天天嚷嚷强百倍。
四、正经话里掺点“不正经”
天天一本正经说工作，别说同事听着烦，你自己都累。试试往正经事里加点“扯淡”：
开会冷场了？来一句：“咱这方案要是能像抽烟一样让人上瘾就好了。”
被客户刁难？开个玩笑：“您这要求得加钱啊，得让我有动力去偷老板保险柜才行。”
这种带点荒诞的比喻，反而能让别人记住你的话。职场不是考场，有时候“跑偏”才能跑得更快。
注意，胡说八道一定要讲究场合和火候：保护自己时不要捏造事实攻击他人，对值得信任的人要真诚，对有利益冲突的人保持警惕。 十句话里胡说八道两句是幽默，句句跑火车就是没正行了。
杨绛先生说：“在这物欲横流的人世间，做人太难。”职场更是如此——毫无保留的真诚可能沦为软肋，恰到好处的“胡说八道”反而能恰当保护自己。
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