江苏
为加快推进三级乙等医院创建工作，3月25日，南京大学医学院附属苏州医院副院长李伏超携职能部门负责人及业务骨干一行20余人赴常熟市第一人民医院（以下简称“常熟一院”）开展专题学习交流。此次学习通过系统化、多维度考察，全面汲取先进管理经验，为医院高质量发展注入新动能。
常熟一院党委副书记、院长叶宏伟，党委委员、工会主席、组织人事科科长徐丽宏携近10个科室负责人热情接待了该院学习团队。座谈会上，常熟一院质控办主任戴月琴（原创建办主任）作创建主题报告，从组织架构搭建、标准体系分解、PDCA闭环管理、数据质控平台建设等七大维度，系统解读创建路径。特别是“全员责任制”等创新机制，为该院完善创建体系提供了重要参考。双方还就条款落地难点、跨部门协作等议题展开深入研讨。
专题座谈后，该院团队采取"部门结对+现场观摩"模式开展深度学习。医务处重点考察医疗质量安全管理工具应用，护理部学习优质护理服务创新举措，综合办则针对台账规范化管理进行取经。通过学习创建原始资料、观摩信息系统操作、岗位人员交流等方式，实地感受标准化建设成效。
李伏超副院长表示，此次学习不仅获取了“真经”，更需做好转化文章。他要求各科室完成“三个一”任务：形成一份对比分析报告，制定一套改进方案，建立一项长效协作机制，扎实推进医院创建工作。此次跨区域学习交流，标志着该院创建工作进入提质加速新阶段。下一步，该院将建立常态化学习机制，通过“走出去+请进来”相结合，持续完善现代医院管理制度体系，以创建促发展，力争年内高质量通过三级乙等医院评审，为区域群众提供更优质的医疗服务。
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