行长空缺两年半后或有人选！恒丰银行白雨石拟任省管企业正职

3月21日晚间，山东省委组织部发布了一条涉及银行业的干部任前公示公告。概言之，白雨石“现任恒丰银行股份有限公司党委委员、副行长，拟任省管企业正职”。

注：截图来自于中共山东省委组织部公众号鲁祖轩。

事实上，白雨石不仅是恒丰银行股份有限公司（以下简称“恒丰银行”）的党委委员、副行长；其还是该行代为履行行长职责的副行长。故而尽管尚未明确是哪家省管企业正职，但相对而言恒丰银行的可能性还是相对较大的；在空缺两年半之后行长人选的大概率确定，能否使得该行的经营治理就此趋稳？

行长之位竟空缺两年半！白雨石如出任确实最为合适

在我国的商业银行系统中，六大国有银行、十二家全国性股份制银行以相对较大的规模以及较为显著的市场影响力，而备受市场和舆论的瞩目。但其中，却有这么一家银行因自身的种种因素而略显“突兀”，那就是恒丰银行。但由于系列原因，该行多年的发展却可谓是好事多磨。

这一问题，在高管治理层面也体现得淋漓尽致！并曾在舆论界轰动一时。

曾经，该行的两位董事长姜喜运和蔡国华，先后都因为较为严重的贪腐问题而东窗事发，并均被判处死刑、缓期两年执行。其中蔡国华一案，更是曾引起业内的轰动，正是该行原行长栾永泰对其涉及的严重贪腐问题进行实名举报，才使得该行的内部经营治理进入了舆论和监管部门的眼帘、从而迎来了“刮骨疗毒”的契机。

除此之外，恒丰银行的高管任命问题也长期较为薄弱、关键人事任命悬而未定。一方面，该行在原行长王锡峰于2022年8月8日离职后，行长的宝座就空缺至今、超过了两年半之久；同时，目前的高管团队中仅有 “80后”副行长白雨石，以及聂大志和郑现中两位副行长。

一般而言，对于大行而言“一正五副”、或是“一正四副”都是较为常见的高管配置；而恒丰银行在行长缺位的情况下、竟然只有3位副行长在职，这一高管力量是明显偏弱的、未必能很好满足日常经营管理的实际需求。

尽管尚未有正式消息明确公布，机构之家也不妄作揣测，但如果白雨石果真接任了恒丰银行行长一职；那么或许就是一个积极向好的信号，后续该行的高管团队完善也可能会提上日程。

图片人物系本次任前公示公告的白雨石

公开资料显示，白雨石出生于1982年，最终毕业于中国社会科学院，并获得了经济学硕士学位；并具有CPA中国注册会计师、CFA特许金融分析师、FRM金融风险管理师等多项资质。

白雨石早期曾就职于中国银行系统，并从事过财务管理部流动性管理方面的工作；2015年7月加入恒丰银行后，又先后担任该行的资产负债管理部总经理助理、副总经理、副总经理(主持工作)，以及金融市场部副总经理(主持工作)、总经理，资金运营中心筹建组组长、总经理等系列职务。2022年6月起升任恒丰银行的党委委员，又在2023年1月17日正式获得监管部门批准、出任该行的副行长一职。

2025年1月3日，该行又发生了系列的高级管理人员调整备案，在国家企业信息公示系统上，其中最为显眼的就是白雨石“代为履职”和“总经理”的字眼。

事实上，世间的很多事固然有偶然性，但也有很多事有其合乎情理的必然性。白雨石如出任恒丰银行行长，从各种情况来看也确实最为合适。

首先，在原行长王锡峰于2022年8月8日离职后，该行行长一职已空缺超两年半之久；如何尽快确定行长人行，通过确立“主心骨”而稳定“军心”已是迫在眉睫，并且可能也是监管部门、银行股东和内部各级员工的普遍期待。

同时，续郑现中副行长代为履职之后，白雨石副行长已是原行长王锡峰离职后代为履职的第二位副行长，毕竟行长作为银行的最高经营管理者、哪怕是代为履职人选的确定也是审慎的，该行已经“一而再”、恐怕未必会“再而三”。而本次传出白雨石的任前公示公告信息之后，这种再改弦更张的可能性就更小了。

最后，就是年龄的因素。1982年出生的白雨石年龄潜力还是相对明显的，如能正式确定为行长人选，还能继续“发光发热”较长时间；而现任的郑现中副行长出生于1967年、2025年已是虚岁58，而聂大志副行长更是出生于1964年、新年之后已是虚岁61。

恒丰银行后续经营治理能否就此趋稳

从2015年至今，恒丰银行的营业收入及归母净利润曲线历经大幅波动，详见下图：

单位：亿元；

基础数据来源：Wind。

作为12家全国性股份制行之一，恒丰银行的前身为1987年成立的烟台住房储蓄银行，后在2003年改制为恒丰银行股份有限公司，并于2019年完成市场化改革股改建账。2019年，该行也将注册变更至山东省省会济南，以适应自身的发展；截至目前，无论是京津冀、江浙沪、还是两广，以及中西部重点区域，恒丰银行的网点也已辐射了全国大部分区域。

根据Wind口径的2024年3季报数据，该行当期总资产为1.49万亿元、同比增速5.90%，实现营业收入192.51亿元、同比增速5.14%，而归母净利润为41.39亿元、同比增速2.02%，净息差1.56%、相比上年末的1.59%略降0.03个百分点，资本充足率13.37%、相比上年末的11.92%提升了1.45个百分点。

恒丰银行的行长正式确定、高管团队趋于稳定和恢复之后，该行的经营治理是否会随之而逐步优化趋稳也值得关注。

除了一些普遍性的问题，从数据分析、该行一方面是资产质量问题仍较为严峻。该行的不良贷款率在2019年为3.38%；后续尽管逐年下降，但在2023年末仍高达1.72%，而同时9家A股上市股份制行中最高的华夏银行也仅为1.67%。

同时，恒丰银行在2023年末贷存比已经达到了104.52%，这一水平与上述的9家股份制行对比，仅次于兴业银行的106.30%。较高的贷存比，不但意味着后续通过增加贷款规模而创收的潜力已相对更小；同时业务结构调整优化的余地也会更小。