3月17日,2024届百一计划汇报暨结业仪式在集团多功能厅举行,蓝色光标集团董事长赵文权、集团首席执行官潘飞,以及来自蓝标集团、蓝标传媒、新蓝标数字、蓝色宇宙等各业务板块的高管嘉宾们,与百一成员共同见证了这一创新与智慧交融的重要时刻。
本次结业仪式分为三个主要环节:百一锐见个人汇报、AI项目小组汇报及结业颁奖。来自集团各业务板块的27位成员,以AI技术为支撑,深度思考营销行业发展趋势,并以全新视角探索未来业务创新的可能性。
在个人汇报环节,六位百一成员代表围绕AI战略、全球化2.0、专业化等议题展开深入探讨,分享了他们对公司未来发展的独到见解与前瞻性思考。
AI项目小组汇报则更聚焦AI实践,六个小组围绕“AI Native”在实际业务中的应用与创新进行了展示,通过深度研究与思考、结合业务的落地实践,最终呈现了一个个具有创新性的构想和成果。
百一成员进行个人汇报及小组汇报
集团CEO潘飞为百一优秀团队颁奖
集团董事长赵文权为百一优秀个人颁奖
汇报结束后,与会嘉宾对成员们的表现给予高度评价,并分享了他们对AI时代变革的深刻感受。
赵文权对百一成员的学习成果感到惊喜。他表示,汇报课题都围绕着日常业务中遇到的难点和痛点,成员们也都给出了非常好的解决方案。各小组所展示的洞察、策略、执行、评估反馈等内容,让他觉得理想中的AI全链路已经离我们越来越近了。这是很让人兴奋的事情!蓝色光标一直在努力从一个营销服务公司转变成为一个营销科技公司,他对百一成员的要求就是继续一往无前,用最快的速度向前奔跑,创造越来越多的可能性!
集团董事长赵文权分享对百一汇报的整体感受
潘飞表示,“听完百一的结业分享,感到非常的幸福。大家并不是在讨论主流AI应用的使用和场景,而是更加聚焦于“AI Next Level”的事情。大家的讨论非常深刻,高度契合“AI和全球化”公司战略下的业务场景,务实而落地,价值感很强。如今AI的高速发展,对大型企业与组织并不友好,个体生产力的赋能更为明显。但或许正因如此,我们可以在All in AI的路上得到更多元的发展,在人才密度充分的条件下,获得生产力的跃进。AI将会永久地改变营销的生态、形态及交互方式;也将改变职场人的工作方式和状态。希望大家在如此好的机会面前,大胆地思考,与AI深度地交互。”
集团CEO潘飞表达对百一成员的期待
百一成员合影留念
自2016年启动以来,蓝色光标“百一计划”始终肩负着培养高潜人才的使命。通过不断创新项目体系,与集团AI和全球化战略深度融合,助力成员提升专业技能,在行业变革中实现自我突破。
正如百一结业视频中所说,百一的字典里,没有“天花板”,只有不断被刷新高度的星辰坐标,百一成员将带着智慧和勇气,继续深耕营销行业,与蓝色光标携手迎接AI和全球化2.0的时代!
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