华为爆雷！人员名单曝光！整整5大页纸，疑内部人员分赃不均闹掰

“华为离倒闭只有3个月”，任正非曾经忧心忡忡地评价华为。哪怕是华为这么有实力的一家公司，稍有不慎，也会全盘皆输，阴沟里翻船。

之前我们有想过华为可能会被外国公司打压致残，没想到，它差点毁在自己的手里。

没想到80多岁的任正非，还要为华为的反腐亲自坐镇。

讽刺吗？腐败无处不在啊！

事件经过：

3月11日，网络消息疯传，华为成都大楼被紧急封禁，创始人任正非亲自坐镇指导，数百名员工遭闪电开除。

为什么呢？因为在华为的内部，竟然牵出一个横跨管理层、HR、外包公司的黑色招聘产业链。

员工为了入职华为，不得不被HR吸血，且是明码标价，如果不给，就会被恶意竞争淘汰。

从行政岗到技术岗，专业替考人员按题目难易收费，5000-2万元不等。当然，只要你给的钱足够，还能提前从HR那里套得题目。

部门主管与外包公司也有暗箱勾结，只要外包公司给部门主管一定的 “茶水费”，那么外包公司输送的人才就会被优先录用。

被优先录用的员工除了要给外包公司一定的“茶水费”，还要被HR克扣。人均入职成本高达8-10万元！

就问你，恐怖不？上个班容易吗？

因为华为工资高，哪怕花个8-10万，也有人愿意为此付出。哪怕是高学历的人才，也要经历招聘“敲诈”。

这样的事在成都华为已经是司空见惯了，据内部员工爆料，某个产品线的总监的亲属，开着保时捷在园区公然收费，保安对此视而不见。

可见，腐败到家了。

人尽皆知，只有创始人对此事一无所知。

如果华为沦为一些人敛财的工具，那么，它的前途在哪里？出路在哪里？早晚会被这些蛀虫给败光。

这件事是怎么泄露的呢？

据说，是一位内部的员工因为分赃不均，愤愤不平，把这件事给曝光出来了。如果不曝光，后果不堪设想。

网传可靠消息：这次被爆雷的部门甚至包括核心部门，半导体、人力资源、终端BG等五大核心部门，涉及的违规操作堪称“外包招聘界的007”。

半导体部门，这可是核心部门的核心部门！岂容这种腐败的现象肆意横行？

长此以往，公司不仅会被蛀空，真正懂技术的人才也不会留在这样腐败横行的公司，公司就难以得到大的发展。

相信成都华为公司并非个例，别的地方的华为公司肯定也有，建议任老爷子全国的公司都彻查一遍！

HR内部文章 ，处理名单：

被华为处理的公司负责人名单，整整5大页纸，密密麻麻写满了“罪恶”，

个人经历

2008年的时候，我在松江一家工厂里上班，那时候，工厂里招工是以外包为主。中介机构替工厂招工，输送到各大公司，很多员工都是与中介签订合同，与工厂无关。

我就是如此！

当时我觉得与中介签订合同和与工厂签订合同都无关紧要，每月的工资还会如实发放给我。加班费也是按国家标准计算，中介哪来的油水呢？

现在看来，我单纯了，如果没有利益，中介为何要承担这样的风险？

万一工伤了，请病假谁负责？工厂和中介肯定会互相推诿。

还有一点我想说一下，前几天两会，有人提出强制双休。我想说，21世纪了，我们有标准的劳动法，早就实行了双休制度，为何很多公司不按规定来执行？让员工做六休一，每周窃取员工8小时的工作时间，不觉得可耻吗？这么做跟偷有什么区别？

真的为这样的老板觉得可耻。

你们现在是双休还是单休？欢迎留言区留言。