2025华程国旅集团打造新时期具有“华程 DNA”的旅游后备人才精英

志存高远，逐梦前行，3月3日-3月8日，华程国旅集团2025飞鹰计划研修班河南省巩义市，展开为期一周的封闭式培训学习。本次飞鹰计划研修班由集团董事长郭东杰、集团总裁何勇等多位领导参与指导，集团高级副总裁兼人力资源部总监于小禾担任班主任，集团副总裁潘渤担任导师，集团人力资源部特别邀请携程渠道运营中心总经理黄剑峰院长及多位资深讲师现场授课。

活动集结了全国各分子公司及事业部旅游后备人才精英（包括多名管培生），为青年旅游人插上腾飞的翅膀。在一周的集训中，从实用的财务管理、共创式OKR课程到与时俱进的旅游业务专业课程，再到集体徒步翻山越岭，飞鹰学员们不怕苦不怕难，分组学习、交流、实战演练，最终交上了满意的阶段性结业答卷。

在快速变化的市场环境中，高素质人才是企业持续创新、稳健前行的关键。华程国旅集团始终将人才培养置于战略高度，在旅游专业人才的选拔上精益求精，铸就行业内首屈一指的旅游后备人才精英，为华程国旅集团的长远发展源源不断地注入新动力。

2015年，华程国旅集团正式开展“飞鹰计划”项目。通过系统且专业的培养体系，遴选高素质旅游人才，全力打造一支具有鲜明“华程 DNA”的旅游后备人才精英。这支队伍不仅充满活力，更具备强大的创新能力，助力华程国旅集团在激烈的市场竞争中乘风破浪，不断稳步迈向新的高峰。

拓展认知边界

讲师专业授课，小组共创学习

飞鹰计划研修班的日程安排则紧凑且充实。每天清晨7点半，学员们便开启晨练跑步、热身运动，以饱满的精神迎接新一天的学习。

在课程设置方面，研修班精心挑选并特别邀请了多位资深讲师为飞鹰学员们授课。专业讲师带来了《非财务人员的财务管理》以及《共创式OKR》等精彩课程，拓宽了学员们的知识边界。

华程国旅集团讲师们也各展所长，从人才培养、产品研发、渠道管理、电商运营、机票匹配等旅游行业的多个关键领域，毫无保留地学员们分享、交流、互动。

飞鹰班学员们则以小组形式展开学习、讨论、共创。

携程渠道运营中心总经理黄剑峰院长带来课程《携程门店管理》。在激烈的市场竞争中，不同的零售终端模式具有不同特征，黄院长重点分享了全国各地区门店的差异化特征，鼓励学员们结合各地市场具体情况，与门店开展更深入的交流、协作，促进华程产品大卖。

成果汇报：仰望星空、脚踏实地

研修学习最后一天，学员们在所学课程基础上，分组完成战略屋等作业汇报，并进行成果奖展示。集团董事长郭东杰、集团总裁何勇听取了小组汇报内容并做点评，为学员们答疑解惑。

集团董事长郭东杰、集团总裁何勇、集团高级副总裁于小禾、集团副总裁潘渤为小组学员颁发金银铜奖，鼓励学员们再接再厉，在工作实战中发挥优势、创造价值。

集团总裁何勇针对学员们关心的问题一一作答，并提出了公司的应对方向，如AI对行业和公司的影响、渠道的多元化发展和突破等。何总表示，在新时期，华程国旅集团将继续通过提升基础能力，如商品力、市场链接能力、作业效率、团队协作等，在多元的渠道格局中，强化自身核心竞争力。

集团董事长郭东杰为学员们明确了“将华程打造成为亚洲领先的旅游运营服务商”的阶段性目标。郭总引导学员们从多个维度展开思考，通过持续学习、加强锻炼、自信信人、加强团队意识、加强时间管理、提升概念能力和决策力、创业者的心态等方式修炼自身；在日常工作中，则要建立牢固的以客户为中心的理念。最后郭总为学员们送上寄语，“仰望星空、脚踏实地”，鼓励学员们在华程国旅集团追梦圆梦。

志存高远：勇攀高峰、挑战自我

3月8日，行程最后一天，随着清晨的阳光洒满中原大地，不同寻常的登山活动开始了。

全体飞鹰学员精神抖擞，迈着矫健的步伐，翻越了一座座山、一道道岭，按照预定路线朝着既定的目标前进、前进。

尽管山路崎岖，天上艳阳高照，地上冬寒料峭，但一路上有山桃花开迎接，有千年古橿守候，有“会当凌绝顶、一览众山小”的开阔......

学员们都走完了全程，脸上付出都洋溢着幸福的、轻松、快乐的笑容~付出总有回报，风雨过后是彩虹，这是个人意志的体现，更是团队力量的彰显。

2025华程国旅集团飞鹰计划研修班圆满落下帷幕。此次研修学习，不仅为学员们提供了丰富的知识盛宴，为学员们提供了宝贵的学习与交流机会，为华程国旅集团在旅游行业的持续发展奠定了坚实基础，助力飞鹰学员们未来的征程中志存高远，逐梦前行。相信通过此次培训，学员们将带着所学所悟，在华程国旅集团勇敢担当、展翅飞翔，为行业的发展贡献更多新的力量。

在新的时代，迎接新的挑战，华程国旅集团将继续运用科学的管理方法、现代企业的管理制度，充分应用IT技术，以专业、精细的旅游业务研发和运营，大规模、高效率地生产丰富的、高品质的旅游度假及整合营销产品；为广大游客和客户提供优质的服务体验，为合作伙伴创造更大的价值；引领全国旅游服务行业的发展，成为优秀的旅游运营服务商。