江苏
金融界巨头摩根大通近期向1.4万名伦敦员工发布了新消息，要求全员自2025年3月起，必须每周五天全勤到岗。
据英媒2月14日报道，摩根大通首席执行官杰米·戴蒙对员工回归办公室这件事“铁了心”，明确表示那些对这项新要求不满意的员工，不妨去寻找新的工作机会。
这让员工们炸开了锅，疫情期间推行的灵活混合办公模式，如今说没就没，怎能不让人郁闷？
摩根大通伦敦金丝雀码头的办公室里，一位不愿透露姓名的投资银行家向《每日邮报》吐槽道：“杰米·戴蒙一心就想让大家都回办公室上班，要是有人不想来，那他觉得这人就不该在摩根大通干。像我们团队，早就实行一周五天坐班的制度了。好多人对取消混合办公模式那是相当不满，毕竟这大大减少了工作的灵活性。”
这位在摩根大通工作了近两年的员工还透露，由于现有办公空间无法同时容纳所有员工，公司计划按楼层逐步召回人员。这意味着在接下来几个月里，员工们可能会经历频繁的座位调整。
早在今年1月10日，摩根大通便通过内部公告宣布了这个决定。公告中提到，“经过对公司远程工作的利弊评估后，管理层认为构建高效团队和维持健康的企业文化最有效的途径，是面对面协作。因此，从3月份开始，大多数原本采用混合工作模式的员工将被要求每周五天到岗上班。”
该举措发布后便像是捅了马蜂窝一样，导致员工们纷纷表示不满。一个名为“JPMC 员工”的组织发起了在线请愿书，短短时间内，就有超过 1000 人签名，呼吁摩根大通扩大混合办公政策。
面对员工的抱怨，杰米·戴蒙态度强硬。据路透社报道，在本周三的市政厅会议上，戴蒙直接怼了回去，暗示如果员工不同意这项政策，完全可以走人。
戴蒙当时放话：“我才不在乎有多少人签那份请愿书。”
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