【蓬友·邻好】聚力“两企三新”党建扩面提质，点燃新质生产力“红色引擎”

开篇语

“创新社会治理，最终是为了让群众得实惠”。党委社会工作部的成立，是坚持以人民为中心的发展思想的体制呈现，也是建设美好社会的机构抓手。蓬江区委社会工作部自今年4月成立以来，一直面向社会找方法，打开大门搞治理，深入基层化纷争，努力构建一个既充满活力又拥有良好秩序的社会治理共同体，为全力冲刺千亿GDP强区目标提供社会治理保障。

今年9月，区委社会工作部牵头启动“蓬友·邻好”基层治理项目，标志着蓬江社会工作迈入新阶段。即日起，“蓬江发布”推出“蓬友·邻好”栏目，深入报道我区关于人民建议征集、基层治理及基层政权建设、“两企三新”党建、行业商会协会党建、社会工作专业人才队伍建设和志愿服务等方面的社会工作动态，敬请各位读者关注，提出宝贵意见建议。

聚力“两企三新”党建扩面提质

点燃新质生产力“红色引擎”

新经济组织、新社会组织及新就业群体已成为城市繁荣的坚实支柱。蓬江区委社会工作部与区委“两新”工委，紧密围绕中心城区新兴业态蓬勃发展的现状，持续深化攻坚行动，致力于提升“两企三新”组织及工作“两个覆盖”的质效，齐心协力，激发新质生产力的“红色动力引擎”。

以学铸魂筑牢思想根基

区委“两新”工委率先垂范，带头深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，制定下发“一通知一清单”具体措施，引领“两企三新”党组织和党员以学促干，担当作为。扎实开展党纪学习教育，410多个“两企三新”党组织全覆盖开展好上一堂书记党课、办一场专题研讨、进行一轮廉政谈话、观看一部警示教育片、接受一次现场廉政教育的“五个一”活动。建立“两新”工委牵头抓总，各镇街和行业党委轮值办学机制，通过“理论学习+实地教学”分层分级举办“两企三新”党组织书记培训班近100场次，激发“头雁”队伍的干事创业热情，为区域发展注入新动力。

蓬江区举办“两新”组织党组织书记培训班

多措并举强化新质生产力

坚持“抓大带小”策略推进“两企三新”党建，常态化开展党建摸排和组织建设“双同步”工作，聚焦百强企业、独角兽、专精特新企业等关键领域，先后组建康师傅、海信电子等100多个重点企业党组织，推动企业党组织和管理层双向进入、交叉任职，通过设立党员先锋岗、开展技能比武等，推动党员职工在生产研发一线带头创新攻坚。培训党建品牌，海目星党支部坚持“五个聚焦”，打造“五星”品牌，助力领跑江门激光产业赛道，荣获“江门市先进基层党组织”称号。

今年6月，央企北新建材与蓬江本土企业嘉宝莉化工经过重组和半年融合后，正式成立企业党总支，促进深化央地合作，成为混合所有制企业党建经营“一本账”的有益探索。

此外，聚焦“3+2”产业集群和特色产业，做强智能家电、健康食品、杜阮凉瓜、荷塘水产等6个产业链党委，持续增强政治引领力和服务力。智能家电产业链的链主企业海信（广东）空调有限公司成为国内电视行业首个被认证的“零碳工厂”。杜阮凉瓜产业链党委抱团发展“凉瓜经济”，预计带动村集体经济收入超600万元，中秋期间凉瓜月饼受央媒关注，成功“出圈”。

北新嘉宝莉党总支推动企业党建经营“一本账”

党建引领赋能商圈发展服务

聚焦江门城市CBD集聚群和全市首个省级示范特色步行街（商圈），蓬江区围绕商圈党建赋能发展，将12家党组织吸收为商圈党委成员单位，每季度召开党委联席会议，搭建党政企协商议事桥梁。推出“党委职责清单”“服务项目清单”“每月活动清单”三张清单，通过“一门式”服务专窗和“云办理”，远程办理营业执照、经营许可、卫生许可、养老保险等200多项法人业务。优化服务资源供给，启用全市首个设在党群服务中心的顺丰速运服务站，投入使用快递派件智能机器人，科技赋能商圈服务体系建设。紧盯企业职工需求，提升阵地实体化功能，持续开展“商圈圆桌会”“企业职工课堂”等七大主题活动超400场次，惠及商圈职工、周边居民超2万人次。有关做法在《中国社区报》头版刊发，被“广东党建”订阅号等平台推广。

环五邑华侨广场商圈党委“三张清单”赋能发展

凝心聚力提质新就业群体党建

快递小哥、外卖骑手、网约车司机等新就业群体是城市发展的新生力量，“两新”工委深入实施“四新工程”，致力构建理念友好、场景友好、服务友好、治理友好的新就业群体友好街区环境，实现群体与城市的双向奔赴。把准党建工作方向，率先成立全市首个网约配送行业党委，成功组建滴滴司机、骑行之家、饿了么等9个新业态党组织。

常态化开展“新心向党主题沙龙”，举办新就业群体主题党日活动超120场次，解决群体从事工作分散、日常联系不足、组织生活难以开展等问题。整合4个“蓬友+”党群服务站、87个社区党群服务中心、50多个暖“新”商家和160个换电互助站等服务资源，共同缔造关爱环境，为新就业群体休憩歇脚、饮水充电提供更多服务。建成蓬江区新就业群体权益保障中心，完善“部门－街道－社区”三级联动机制，提供30多项权益保障项目。

设立每周“权益保障日”，邀请律师驻点提供法律援助和公证服务，累计服务新就业群体近1000人次，成功解决职业发展、权益维护、子女入学等问题，提升群体幸福指数。推动新业态党组织与社区结对共建，成为“大党委”和“平安联盟”成员单位，引导200多名新就业群体担任兼职网格员，发挥其“城市活地图”和“移动探头”优势，常态化开展街区治理、应急处突等志愿服务超300场次，让接单抢单的“快手”成为基层治理报事报案的“好手”。

启动“蓬友·邻好”基层治理项目，组建“顺丰速运商圈治理先锋队”，携手商圈党委、属地社区、物管公司共同打造商圈治理典范；“骑行哨兵先锋队”坚持每日为行动不便的老人送去暖心餐累计超13000份；“滴滴司机雷锋车队”连续三年“一对一”为高考学子开展爱心送考。通过党建引领，滴滴司机雷锋车队被中国交通企业管理协会授予“2023年度雷锋班组”，骑行之家党支部获评“江门市先进基层党组织”称号，骑手周以富获得广东省五一劳动奖章。相关经验做法得到全国党建研究会主办的《非公有制企业党建》重点关注报道。

常态化开展新就业群体党组织主题党日活动

“骑行哨兵先锋队”坚持每日为行动不便老人送上暖心餐

编辑 | 蓬江发布编辑部

来源 | 蓬江区社会工作部