师徒结对传匠心 青蓝携手育芬芳

——西安高新区第三十四小学举行“青蓝工程”启动仪式

传道授业，薪火相传。为进一步锻炼有恒心的工匠型教师，培养有知识的技术型教师，挖掘有智慧的战略型教师，加大对青年教师的培养、帮扶力度，2024年9月19日，高新区第三十四小学2024-2025学年第六届“青蓝工程”师徒结对仪式温暖开启。

解读方案 明确职责

大会伊始，教导处崔主任宣读了高新区第三十四小学2024—2025学年第六届“青蓝工程”师徒结对活动方案，她指出我校青蓝工程以“个别带动、小组互动、全体联动”的形式开展传帮带活动，努力造就一批学有特色、教有特色的优秀教师，实现我校教师队伍素质的动态提升。

宣读名单 青蓝启航

兰副校长宣读2024—2025学年“青蓝工程”师徒结对名单，并进一步明确青蓝双方职责。

颁发聘书 责任在肩

校领导为师傅颁发聘书，一纸聘书，一种职责，开启师徒新征程！

签订协议 践行承诺

一杯浓茶，一鞠深躬，几句嘱托，些许期盼，笔墨交集，师徒牵手。我们相信：他们签下的不仅是一份承诺，更是一份沉甸甸的责任。每对师徒将结伴走过一段相对漫长的工作历程，在以后周而复始的平凡工作中，互勉共进，风雨同舟，相信会结下深厚的师徒情谊，成为一生的良师益友。

师徒心声 共话未来

汤老师作为“蓝方代表”郑重承诺，倡导师傅们不负重托，既要发挥引领作用，言传身教，也要相互学习，共同成长，时刻以提升自我、培养新人为使命，履行导师职责，成为学校人才梯队建设的践行者，岗位职责的引领者，师道精神的传承者。

刘畅老师作为“青方代表”积极响应：青年教师要虚心向师傅学习，把前人的宝贵经验作为成长的养料，促进自身成长。今后将以饱满的热情、认真的态度和坚定的决心投身于教育教学工作中，虚心学习，争取尽快成长，早日成为一名优秀的人民教师。

校长寄语 殷切希望

王校长总结了此次“青蓝工程”师徒结对活动的重要意义，他强调学校以发展教师为第一要务，新教师们有理想、有激情、有闯劲儿，但缺乏经验，还存在很多不足，他们迫切需要老教师的指导和帮助。

作为师傅，要做到“三带”，即：带师魂、带师能、带师德。师傅们要言传身教，率先垂范，认真履行师徒结对协议中师傅的所有职责，让新教师“采更多的花、酿更甜的蜜”。

作为徒弟，要做到“三学”，即：学思想、学本领、学做人。 新教师要严格要求自己，更要主动学习，多问、多听课、多讨论、多总结、多思考，用一颗感恩的心去爱学校，用一颗负责的心去爱学生，用一颗持恒的心去爱学习。

传承是教育的使命，创新是教育的灵魂。我们要在传承中创新，在创新中传承，新教师不拘泥于老教师的经验，老教师不禁锢于自己的方寸之地。青蓝工程如星星之火，借以改革的东风，必成我校明日辉煌的燎原之势。新教师、老教师，携手共进，精诚协作必能谱写新篇章！

青蓝结对，薪火相传。相信在师傅们的细心指导下，一批批青年教师会脱颖而出，挑起学校发展的大梁。相信高新区第三十四小学的年轻教师必将托起明天的太阳，书写更加辉煌灿烂的未来。