湖南
高管人员缺位较多的重庆银行开始补缺，长寿支行行长颜小川被提拔为总行副行长。湘财Plus注意到，行长之外，该行现任高管均已超期服役，且首席风险官已年过64岁，两位副行长也临近退休年龄。此前巡视反馈指出该行存在干部人才储备不足的问题。
支行行长被提拔为总行副行长 加入该行8年半
据重庆银行8月30日公告披露，该行董事会会议已审议通过聘任颜小川为副行长的议案，其任职资格尚需报国家金融监督管理总局重庆监管局核准。
简历显示，颜小川1974年11月生，大学学历，1993年9月至1997年7月在重庆商学院（现重庆工商大学）贸易经济专业学习，获经济学学士学位。颜小川在银行业工作27年，1997年8月起在建设银行重庆长寿县支行工作，2005年11月起任建设银行铜梁支行副行长，2009年5月起任建设银行铜梁支行副行长。
2016年1月，41岁的颜小川加入重庆银行，任长寿支行副行长，之后相继担任总行金融市场部副总经理、秀山支行行长。此次被提拔为副行长之前，他的职务是长寿支行行长，已担任该职务两年多。
据半年报披露，重庆银行高级管理层目前由行长高嵩，副行长刘建华、杨世银及首席风险官兼首席反洗钱官黄华盛构成。今年6月，副行长兼董事会秘书彭彦曦因工作调动原因辞职。
颜小川之前，重庆银行还任命了李聪为副行长。李聪2005年加入该行，晋升前为总行资产负债管理部总经理。
被指干部人才储备不足 两位副行长临近退休年龄
据湘财Plus此前文章，巡视组反馈巡视回头看情况时指出，重庆银行存在“干部人才储备不足，打造高素质专业化金融队伍有差距”等问题。
上述提及的高管人员中，除了行长高嵩为2023年9月从重庆农商银行调任而来之外，其余三人均已超过监管要求的7年轮岗期限，其中首席风险官已年过64岁，两位副行长临近退休年龄。
其中，刘建华出生于1965年12月，自2014年10月担任重庆银行副行长，自2016年起任执行董事，负责该行普惠金融业务，个人银行业务及信用卡及机构发展业务的管理和发展，超过任职期限近3年；
杨世银1965年9月出生，与刘建华同时获任副行长，负责公司业务、贸易金融业务、房地产金融业务等，超过任职期限也近3年；
黄华盛出生于1960年7月，已年过64岁，其于2016年9月起担任执行董事及首席风险官，2019年12月起兼任首席反洗钱官，负责发行人内控合规、风险管理等工作的管理和发展，超过任职期限1年。
湘财Plus注意到，重庆银行2022年报显示该行高管层当年由一正六副构成，而如今在任的仅剩两位副行长，且董事会秘书仍空缺，如刘建华、杨世银、黄华盛均到龄退休，该行高管层面临青黄两不接的状况，这或也与巡视指出的干部人才储备不足有关。
公开资料显示，重庆银行成立于1996年，由重庆37家城市信用合作社及市联社、10家地方财政局和39家企事业单位联合发起设立了重庆城市合作银行，1998年更名为重庆市商业银行，2007年更名为重庆银行。目前，该行包括总行营业部、小企业信贷中心及5家一级分行在内共194家分支机构，在职员工5294人。
截至2024年6月末，重庆银行资产总额8059.68亿元，上半年该行实现营业收入71.58亿元，同比增长2.62%，实现归母净利润30.26亿元，同比增长4.12%。
统筹/新湘财撰文/湘财Plus
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