让你与同龄人拉开差距的三本书

- 第408篇原创文章 -

有不少人问我要提升认知水平方面的书单，由于不了解对方的实际情况，我就不轻易推荐，只介绍一些对大部分人有益的书，至于能否提升认知水平，还得自己思考和总结。

不过有的书读过之后，用得好的话是可以跟身边人拉开一个段位的。不说一些冷门又颇有质量的书了，就像《高效能人士的七个习惯》这样满大街都找得到的书，你真的读懂了，也一样变得很厉害。

除了这本《高效能人士的七个习惯》，我再补充两本好书，让你读过之后真的像标题写的一样，与同龄人拉开差距。

1、史蒂芬·柯维的《高效能人士的七个习惯》

这本书就不用多介绍了，读过的人认为它是神书，没读过的人说它是毒鸡汤。其实它跟鸡汤没有丝毫关系，而是一部关于个人和团队效能提升，也是改变思维方式和行为习惯的经典之作。

面对这样一本书，即使你不想读也可以了解是哪七个习惯：主动积极、以终为始、要事第一、双赢思维、知彼解己、统合综效和不断更新。

这七个习惯并非孤立存在，而是相互关联，形成一个完整的体系，如果你掌握了这些习惯，并用到自己身上，你一定是方圆一百公里内的牛人。

读完了这本《高效能人士的七个习惯》，你就会明白如何通过改变自己的习惯来提升个人效能，让自己在面对生活和工作中的问题时，处理得游刃有余，至少比同龄人更高效，更老道。

二、金观涛的《控制论与科学方法论》

金观涛的这本书算是老书了，它从控制论和系统论的角度，介绍了科学方法论的知识。

书中选用了大量生动的事例，深入浅出地介绍了控制、反馈、信息、思维和组织，系统及其演化，质变的数学模型等问题。

在港台地区，这本书被很多学校和企业选为教材。你读了这本书，就可以了解控制论和系统论的基本概念，以及它们在解决实际问题中的应用。

当然，它还帮你理解和解决更复杂的问题，在思维能力和解决问题的能力上，你超越同龄人是没问题的。这本书你找不到或者读不下去的话，可以找《系统之美》替代。

三、约翰·霍兰德的《涌现》

约翰·霍兰德的这本《涌现：从混沌到有序》系统地介绍了涌现现象，也就是复杂的事物是由小而简单的事物发展而来的现象。

作者通过模型和还原思想，建立了研究涌现现象的普适框架，推动了复杂自适应系统、机器学习、人工智能等领域的长足发展。

书中的许多例子，比如种子的生长、蚁群的行为、国际象棋的走法等，都生动地展示了涌现现象的特征。简单来说，就是部分之和大于整体之和。

这本《涌现》是一本能够开阔视野，提升思维深度的好书。它可能比较难读，里面有不少陌生的术语，不过没关系，你只要理解了怎样才有涌现效应，就够了。

比如你要做成一件大事，知道了要做多少相关的小事之后，才产生涌现现象，那么你就专心把这一件件小事做好，你就成功了。

这个过程就是涌现的实例。一旦理解了这个思维，你跟别人拉开差距就轻而易举了。

看到这里，你也许认为过于夸张，哪有这么神奇的书，是我鼓吹过头了。你这么看是你的事，你认真去读也是你的事，我只负责把好书送到你眼前。

假如你真的想跟同龄人拉开差距，我还是建议你读一读这些书，反正你也没有什么东西让我骗的。

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