为提高吉视影城服务质量,提升顾客的观影体验,更好的促进吉视影城的品牌建设,推动吉视影城的持续健康发展,结合公司现有情况及实际需要,拟面向社会招聘员工9人,现将有关事项公告如下:
一、招聘名额
共计招聘员工9人,其中长春地区5人、公主岭1人、柳河1人、长岭2人。
二、岗位职责与要求
(一)岗位职责
负责电影票/卖品的售卖和兑换工作;
负责提供顾客咨询,解答电影放映时间、票价等问题;
负责维护售票区域的秩序,引导并教会线上购票,减少线下排队人次,确保顾客购票顺畅,协助顾客解决观影过程中出现的问题;
负责影城内部的安全检查和应急处理工作;
负责电影的放映工作以及放映设备的维修维护工作。
(二)任职要求
1.年龄35周岁以下,大专及以上学历,具有相关工作经验(条件优越者可适当放宽学历要求),形象气质佳,语言表达能力强,具备良好的沟通协调能力;
2.具备基本的市场营销能力;
3.熟悉计算机操作,具备一定的客户服务经验;
4.工作认真负责,能够承受一定的工作压力;
5.具备较强的组织能力和应变能力;
6.具备良好的服务意识和团队协作精神;
7.能够适应早晚班倒班工作制;
8.具有服务行业相关工作经验、喜欢看电影,热爱电影者优先考虑。
三、招聘方式
招聘采取笔试加面试相结合的考核方式进行,采取百分制,个人总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,笔试、面试、总成绩均保留小数点后两位。总成绩的合格线为60分,录用名单根据各岗位招聘职数1:1的比例由高到低依次确定。总成绩出现并列时,依据笔试成绩从高到低依次确定,如笔试成绩仍相同,按面试成绩排列。
四、招聘程序
(一)信息发布(7月1日至7月15日)
7月1日至7月15日,全面启动信息发布工作。主要渠道如下:
网站渠道:店长直聘。
自媒体渠道:吉视影城官方微信公众号、朋友圈。
传统渠道:吉视影城大堂4*4大屏以及招聘展架。
(二)报名(7月16日至7月19日)
1.报名时间:2024年7月16日至7月19日下午15时。
2.报名方式:报名资料投递至公司邮箱,账号:jishiyingcheng888@163.com。
3.报名要求:凡符合条件者,需将个人简历、毕业证及学历证书电子注册备案表、户口本、身份证复印件以及无犯罪记录证明发送至公司邮箱。
(三)资格审核
资格审查贯穿于招聘的全过程,凡发现应聘者与聘用岗位所要求的条件不符,或在招聘过程中弄虚作假者,立即取消资格。
(四)笔试面试(7月22日)
1.笔试(7月22日上午)
通过资格审查的可参加笔试,笔试试题以综合分析试题为主,旨在考核应聘者的市场开拓能力、逻辑思维能力、应变处置能力以及综合素养四个方面,笔试成绩60分合格,达到合格线的方可进入面试。
2.面试(7月22日下午)
面试环节采取结构化面试方式,针对本次招聘岗位的岗位职责及任职要求由公司出具相应考题,由应聘者抽取相应考题进行作答,由所有面试官对应聘者的语言表达能力、逻辑思维、应变处置、服务客户及市场营销等方面进行全面考察,并逐一进行打分。
(五)公示拟录名单
对成绩合格的拟聘人员进行公示,公示期为7个工作日。如有异议、查证属实的,取消其聘用资格。所空名额在顺次成绩名单中递补。
(六)录用
拟聘人员公示无异议,经吉视传媒股份有限公司备案批复后,将按照拟录人员名单进行聘用。
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