城厢区立足区域发展及人才队伍现状,树立战略眼光和创新思维,从“将才、匠才、专才、贤才”四个方面下真功、出实招,通过党管人才,不断壮大实用型人才力量,进一步激发人才潜能,助推经济社会高质量发展。 培育企业家“将才”。实施企业家素质提升工程,持续推进“产业赋能 助力升级”企业座谈会,通过“走出去”和“请进来”等方式,选派优秀的青年企业家、重点民营企业负责人等参加专题培训班,持续打造高素质企业家队伍,推动企业加快自我突破,实现跨越发展。 培育制造业“匠才”。开展职业技能提升行动,结合鞋服制造、工艺美术、食品加工等传统产业特点,发挥技能大师工作室示范带动作用,推进职业学院建设,支持职业技工院校与企业共建职工培训中心,持续开展职业技能竞赛活动,大力培育高技能人才。 培育民生类“专才”。加大优秀教育人才引进力度,引进教育类博士、硕士研究生及教育部直属师范类本科生,鼓励在职教师进修学习。实施名师、名校长、名校工程,不断深化名医“师带徒”工程,注重引进高层次医疗专家人才,采取专科合作、对口支援等方式合作。 培育乡村振兴“贤才”。充分发挥农业职业技术教育和农民培训基地作用,以新型农业经营主体培育为抓手,加大乡土实用人才培育,构建起分层次、分类别、分产业高素质农民培育体系,让有文化、懂技术、善经营、会管理的高素质农民脱颖而出。广泛吸纳科研院所、科技特派员和一线“土专家”为高素质农民培育师资力量,建立“理论素质+田间实训”实操培育模式,围绕蔬菜、果树、花卉等领域,举办高素质农民培育培训班,培育乡村振兴带头人。(记者 李霞) (来源:莆田市人民政府网站)
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