厦门公安招137人！最低高中可报！有五险一金！薪资这个数

最新发布！

赶紧扩散！

厦门市公安局

面向社会公开招聘

137名警务辅助人员

注意！注意！

最低高中可报名

有缴纳五险一金

薪资这个数...…

厦门市公安局招聘137人

因工作需要

厦门市公安局决定面向社会

公开招聘一批警务辅助人员

招聘内容如下

一、招聘岗位与经费保障

具体招聘岗位详见《厦门市公安局招聘警务辅助人员岗位表》，当岗位报名人数达不到招聘人数1：3时，可以减少该岗位人数、取消该岗位或者调剂报考人员。

工资待遇按照有关规定，实行分级分类的薪酬制度，试用期满后实发工资约4000-6000元/月，并按规定缴纳五险一金。使用区员额招聘岗位的工资待遇按区有关规定执行。

二、报名时间

2023年11月13日至19日

三、报名要求

（一）报名基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导，遵守国家法律、法规，品行端正；

3.年满18周岁以上、40周岁以下（即1982年11月至2005年11月期间出生）；

4.具有大专及以上文化程度（退役军人应聘大专岗位辅警的，其学历条件可以放宽至高中（含中专），但入职后三年内应当取得大专以上学历，未取得的，聘用期满后不予续聘）；

5.具有履职所需的身体素质和工作能力；

6.身体健康，体态端正，无吸毒、纹身、口吃、斜视、传染性疾病、精神病史等，报交警岗位应无色觉异常；

7.具备招聘岗位设置的资格条件（详见《厦门市公安局招聘警务辅助人员岗位表》）。

退役军人、见义勇为人员、警察类或者政法类院校毕业生等具有国家和省规定优先情形的，在同等条件下优先聘用。

四、报名方式

报考者携带报名材料到厦门市公安局警务辅助人员支队（原沙坡尾边防派出所，思明区蜂巢山路41号）进行报名，报名前须认真阅读岗位招聘资格条件，确认自己符合拟报岗位条件方可报名，每位报考者只能报考一个岗位（多报视为报名无效），材料不齐全、格式不正确或逾期视为报名无效。报名提供材料如下：

1.报名表原件1份；

2.一寸免冠彩照2张；

3.身份证原件及复印件1份；

4.学历证书原件及复印件1份；

5.学历证书电子注册备案表原件1份；

6.退伍军人证原件及复印件1份；

7.其他相关材料原件及复印件1份。

注：本人对以上报名材料的真实性负责，但凡弄虚作假或不符合岗位条件要求的，在招聘过程中的任一环节，一经核实，即取消考试资格或聘用资格。

报名时段：周一至周五8:30-11:30，14:40-17:20；联系电话：0592-2085027。

考试具体时间、地点另行通知

请保持通讯畅通

五、考试内容及方式

（一）笔试。符合条件的报考者进行笔试。笔试采取闭卷方式进行，笔试总分为100分，笔试合格线另行公布。笔试内容包括时事政治、法律知识、社会常识、公安知识等。

（二）体能。笔试合格者进行体能测试。体能测试项目及标准如下：1.男子立定跳远≥205厘米，男子俯卧撑≥15次；2.女子立定跳远≥142厘米，女子一分钟仰卧起坐≥13次；凡其中一项不达标的，视为体能测试不合格。体能不合格者不进入下一轮面试。体能测试当日报考者必须填写体能承诺书，承诺本人身体健康，没有会影响本人参与体育活动的不适、损伤、疾病，如高血压、心脏病等。如果在体能测试过程中产生或引发自身意外或其他任何形式的损失，由本人承担。

（三）面试。面试名额根据笔试成绩高低按以下比例确定：设面试名额为R，职位招聘名额为Y，当Y≥5时,R=3Y；当Y<5时,R=2Y+5，面试总分为100分，面试成绩低于70分的，由招聘主管部门研究确定是否进入体检。

（四）心理测试。报考者应进行心理测试，心理测试不合格者不予聘用。

（五）其它事项。本次考试不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。社会上任何以厦门市公安局警务辅助人员考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等，均与本次考试无关。

招聘详情、岗位表及报名表

以及更多注意事项

请戳这里查看

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厦门港口管理局！辅助岗！

最低大专学历可报名

事业单位厦门港航道保障中心

拟面向社会公开招聘

非在编工作人员

现将简章公布如下：

一

招聘岗位及人数

本次招聘非在编工作人员1名，从事辅助岗位。

二

招聘条件

（一）基本条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，无违法犯罪记录；

3、品行端正，有责任感，能吃苦耐劳，愿意履行非在编聘用人员义务；

4、身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件；

5、具备招聘岗位所需的其他资格条件。

（二）岗位条件

航道测量辅助人员1名

要求：大专及以上学历，年龄18周岁以上、35周岁以下（在1987年11月至2005年11月期间出生），性别不限。所学专业为土建类、水利类、测绘类、地理科学类。

（三）下列情形人员不得报名参加本次招聘

1、现役军人；

2、普通高等院校全日制在读的非应届毕业生（即2023年及以后才学业期满的全日制普通教育学生）；

3、曾因犯罪受过或正在接受刑事处罚的人员；曾被开除公职的人员；涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；

4、聘用后即构成应回避关系的人员；

5、法律法规规章规定不得聘用的人员。

三

报名有关事项

（一）报名时间

2023年11月9日9：00至2023年11月15日17：00

（二）报名方式

本次招聘采取电子邮件的方式进行报名。

请报考者据实填写《厦门港口管理局所属事业单位厦门港航道保障中心补充非在编工作人员报名表》（附件2），并自拟一篇文稿。文稿内容主要包括考生个人工作简历、主要工作成果、特长及对所报岗位的认识、理解等内容，800字以内，不得涉及个人及家庭情况信息，系个人真实想法，体现文字水平，不得抄袭、捏造，一经查实取消考试资格。并在报名时间内将以下材料压缩成一个文件包，发送至电子邮箱xmghdbzzx@163.com报名，邮件标题注明“报考＋岗位名称＋考生姓名”（请勿重复投递），报名材料电子版须清晰可辩，规范完整:

1.《厦门港口管理局所属事业单位厦门港航道保障中心补充非在编工作人员报名表》(含文稿）；

2.身份证扫描件； 　

3.毕业证书等岗位要求的相关证书扫描件； 　

4.岗位要求的其他证明材料扫描件； 　

5.近期2寸正面免冠彩色近照1张。

（三）注意事项

1、报考人员须认真阅读本简章并对照岗位信息，确认符合简章规定及拟报岗位资格条件后方可报名，并须对本人的报名资格及所提供材料的真实性负责。凡不符合规定条件和岗位要求的，一经核实，立即取消报名、考试或聘用资格。

2、本次报名无需缴纳报名费。

3、每名报考者只能报考1个岗位，资格审核通过后不得更改，并以通过资格审核的岗位参加考试。

4.考生应注意查看邮件是否已成功发送，发现邮件状态异常时应及时与厦门港航道保障中心联系，确定邮件在报名时间内发送成功。

四

考试方法

（一）资格审核

报名结束后，厦门港口管理局指导所属事业单位厦门港航道保障中心对报考人员的资格条件进行审核。对资格初审合格且文稿能力测评分数进入笔试人员名单的，厦门港航道保障中心负责在2023年11月20日前通知考试时间、地点，请考生注意联系方式畅通并及时接听通知，其他人员不再回复。

（二）考试方式

本次采取“文字能力测评+笔试+面试”的考试形式。

1、文字能力测评

对符合条件的报考人员提交的文稿内容进行评分，根据成绩从高到低排名，按照1：9的比例确定进入笔试人员名单。如笔试前弃考的，按成绩高低依次递补。

2、笔试

笔试采取闭卷方式进行，卷面分100分，合格线60分，现场撰写一篇文章，考试时长2小时。根据笔试成绩从高到低排名，按照1:3的比例进入面试。如面试前弃考的，按成绩高低依次递补。笔试成绩合格人数达不到规定比例的，按笔试成绩合格实际人数确定。笔试具体时间、地点另行电话通知。

3、面试

面试满分为100分，合格线为60分，实际参加面试人数与岗位拟聘用人数比例等于或低于1:1的，该岗位面试成绩不得低于70分（含）。面试具体时间、地点及相关事项另行通知。

参加面试人员需携带以下材料复核备查：

a.报名表原件（有贴照片、手写签名）；

b.身份证原件及复印件；

c.毕业证书等岗位要求的相关证件原件及复印件；

d.岗位要求的其他证明材料扫描件；

e.2寸正面免冠彩色近照1张。

4、综合总分

综合总分=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

从笔试、面试和综合总分均合格者中，根据综合总分排名顺序，按岗位拟招聘人数1:1的比例从高分至低分确定体检人选。综合总分相同的，取面试成绩较高者进入体检；综合总分、面试成绩均相同的，采取面试加试的方式决定，取加试成绩较高者进入体检。

招聘详情、岗位表及报名表

以及更多注意事项

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厦门一学校招档案员！

大专可报！

因工作需要

厦门市湖明小学拟面向社会

公开招聘非在编辅助岗1名

现将有关事项公布如下：

一

岗位描述

非在编辅助岗（档案员）1名：主要承担档案整理与归档等工作。

二

招聘条件

（一）遵守中华人民共和国法律、法规，无违法违纪记录；

（二）中国共产党党员，品行端正，具备良好的职业道德，能履行聘用人员义务，服从学校工作安排；

（三）年龄45周岁以下，身体健康且能胜任岗位工作；

（四）持有相应的岗位证书，大专及以上学历；

（五）有一定的计算机操作技能，有相应工作经验者优先录用。

三

招聘程序

（一）公开发布招聘信息及报名

1．报名方式：先发送邮件预报名，学校将对所发送的材料进行保密。

（1）请将如下材料发送至邮箱364992147@qq.com，填写完整的《厦门市湖明小学公开招聘非在编聘用人员报名表》一份。

（2）学历证书、岗位相关证书、获奖证书等证明材料拍照发送。

（3）联系电话：13055912466（郑老师）

2．报名时间：2023年11月9日—11月19日

（二）资格审查

1.报名后由厦门市湖明小学对应聘人员的报名资格进行初步审查。

2.本校根据岗位资格条件进行资格审查，确认报考者资格条件无误后即电话通知参加考试。面试具体时间、地点另行通知。面试时请携带身份证、户口簿、《厦门市湖明小学公开招聘非在编聘用人员报名表》、学历证书、岗位证书、获奖证书等证明材料原件和复印件各1份。

（三）考试办法

面试由我校统一组织，根据相应岗位工作特点确定。面试主要考查应聘人员的综合素质和岗位相关的知识、操作技能等。

（四）体检

面试合格者要携带本人身份证按时到指定的医院体检。不按时参加体检者，视为放弃资格。体检费用个人自理。

（五）公示

根据学校岗位需要、岗位要求以及体检和面试结果，择优确定拟聘人选，并在湖明小学校务公开栏对拟聘人选公示3个工作日。

（六）办理聘用手续

由厦门市湖明小学与拟聘用人员签订劳动合同并按规定实行试用期，试用期满考核不合格的予以解聘。

四

其他事项

1. 有关考务信息将通过应聘者提供的联系方式直接通知，请报考者及时留意。

2.本招聘启示由厦门市湖明小学负责解释。

招聘详情、岗位表及报名表

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华侨大学招3人！本科学历起报！

因工作需要

华侨大学土木工程学院

肖朝昀团队拟公开招聘

委托型项目制科研助理3名

工作地点在厦门

现将有关事宜通告如下

招聘基础条件

1.遵纪守法，品行端正，身心健康，爱岗敬业，无党纪、行政处分或被调查的记录;

2.1988年1月1日之后出生，本科起点;

3.工作积极主动、执行能力强，具备较强的汇报与沟通能力;

4.有责任心、敬业精神，良好的团队合作精神;

5.满足具体岗位的专业等相关要求。

岗位介绍与任职要求

薪资待遇

本次招聘人员按华侨大学委托型项目制管理，以劳务派遣方式签订合同，首个聘期3年。

招聘程序

(一)个人申报

应聘者于2023年12月3日前将个人简历、身份证、毕业证及学位证、成绩单、资格证书、获奖证明及其他能反映个人综合素质的材料扫描、根据所报岗位命名(如姓名+科研助理1)、打包后一起发送至zyxiao@hqu.edu.cn。

(二)考核

团队根据岗位需求，结合应聘者的实际情况进行初审，择优确定参加考核人员名单，并在我校人才招聘网站上公布。

考核方式及时间、地点另行通知。

原则上资格初审合格人数与岗位拟聘人数比例不低于3:1，方能组织考核。若比例未达3:1，确因岗位急需，经审批，方可组织考核;在此情况下组织的考核，应聘者成绩需不低于总分的70%，方可进入下一考核环节。

经综合考核、职业能力测试、体检合格后，确定拟聘人选报学校审批。

(三)聘用

团队确定拟聘人选，并在我校人才招聘网站公示7个工作日，接受监督和举报。公示无异议，办理有关聘用手续。如无合适人选，该招聘岗位暂时空缺。应聘者原则上应在接到聘用通知的一个月内办理入职手续。

厦门市一小学招辅助岗

图书管理员！

因工作需要，厦门市民立第二小学拟面向社会公开招聘非在编辅助岗人员1名。现将有关事项公布如下：

一、岗位描述

图书馆管理员1名：承担图书馆、档案室管理工作及学校布置的临时性事务等。

二、招聘条件

（一）遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，无违法违纪记录；

（二）品行端正，具备良好的职业道德，愿意履行非在编聘用人员义务，服从学校工作安排；

（三）身体健康，无任何传染病，持有相关证书；

（四）年龄45周岁以下；

（五）大专以上学历，有相关经验优先。

三、招聘程序

（一）公开发布招聘信息及报名

1．发布招聘信息：招聘信息发布在思明进修学校网站（www.xmsmedu.cn/）。

2．报名方式：请将如下材料发送至邮箱（78948102@qq.com）预报名，学校将对所发送的材料严格保密：

（1）填写《思明区公开招聘非在编聘用人员报名表》一份。

（2）学历证书、毕业证书、相关证书等证明材料拍照发送。

3．报名时间：2023年11月7日—2023年11月17日。

4．咨询电话：吴老师 15394452363

（二）资格审查

1.报名结束后由厦门市民立第二小学对应聘人员的报名资格进行初步审查。

2.本校根据岗位资格条件进行资格审查，确认报考者符合条件后即电话或短信通知参加面试。面试具体时间、地点另行通知。面试时请携带本人身份证。

（三）考试办法

面试由我校统一组织，根据相应岗位工作特点确定。面试主要考察应聘人员的综合素质和岗位相关的知识、操作技能等。

（四）体检

面试合格者要携带本人身份证按时到指定的医院体检。不按时参加体检者，视为放弃资格。体检费用个人自理。

（五）公示

根据学校岗位需要、岗位要求以及体检和面试结果，择优确定拟聘人选，并对拟聘人选公示3个工作日。

（六）办理聘用手续

与拟聘人员签订劳动合同并按规定实行试用期，试用期满考核不合格的予以解聘。

四、其他事项

（一）有关面试信息将通过报名应聘者提供的联系方式直接通知，请报考者及时留意。

（二）本招聘启事由厦门市民立第二小学负责解释。

厦门国有企业

招聘文秘专员1名

厦门高新人才开发有限公司成立于2004年，原为厦门市人才服务中心直属企业，2019年6月公司整体划转至国贸控股，成为国贸教育集团下属企业。因业务需要，受某国有企业委托拟招聘文秘专员1名，具体信息如下，具体情况如下：

一、招聘岗位
文秘专员1名。

二、岗位职责

1.负责公司行政及业务文字材料撰写、整理及相关行政事务工作；

2.负责公司重要会议的记录及会议纪要的整理；
3.负责公司公文档案管理；
4.其他日常工作和领导交办的其他工作。

三、任职要求：
（一）基本要求
1.拥护中国共产党的领导，坚决贯彻执行党的路线方针政策，政治立场坚定,思想作风正派，工作作风扎实，业务素质过硬，廉洁自律，遵纪守法；
2.具有良好的职业素养；
3.具有良好的沟通协调、文字表达、分析归纳能力，执行能力强，善于学习，具备创新精神；
4.具有正常履职的身体条件和健康的心理素质。

（二）资格及其他要求

1.30周岁以下；
2.本科（含）以上学历，中文、文秘、法律、企业管理等专业优先；
3.具有亲和力，沟通表达能力强、逻辑清晰，有较强的文字功底、良好的公文写作能力；
4.工作认真严谨、具有较强的原则性和保密意识。
5.优秀的沟通协调能力、团队合作精神及服务意识。

四、招聘程序

（一）报名
招聘统一实行网上报名，符合条件的有意者。请在线投递简历，合则约见。

应聘者所提供的全部材料必须真实有效，如有弄虚作假，一经发现，取消应聘资格。
（二）资格审查
由公司相关部门对报名人选进行资格条件审核。
（三）初试

初试分为面试、综合测评及专业测试。面试主要考察应聘者的精神状态、语言表达、思维反应及与本公司文化的适应性等；综合测试主要运用测评工具评估了解应聘者的职业规划、性格特征及综合素质；专业测试主要考察应聘者的专业知识及技能，专业测试成绩作为招聘录用的重要参考。

（四）复试
应聘者通过初试后，进行复试。
（五）调阅人事档案
对通过复试的应聘者应进行档案审查。
（六）背景调查
委托第三方进行背景调查。
（七）录用
对通过初试、复试、背景调查等程序的应聘者，按程序办理录用手续。

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来源：厦门公安、厦门华图、厦门中公教育、网络等

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