山东
先说一下中国男排的事。
中国男排的主教练是戴廷斌，戴老担任主教练期间，中国男排一直稳定在世界五强，属于世界一流强队。
当时，女排正屡屡夺冠，对男排也要求必须夺冠，不能满足于前五，于是就把戴廷斌免去了主教练职务。
当时，为了提升男排名次免去戴廷斌的主教练，当时认为男排是史上成绩最低谷期。
事实颠覆了大家的认知，后来的发展表明，戴老执教的男排是中国男排最辉煌时刻，是男排的巅峰时刻。
换了戴廷斌后，中国男排江河日下，成绩稳定下降，从原来的世界一流沦为现在的不入流。
男排更换戴廷斌后一蹶不振可以得到启示是，凡事要三思而后行。
同样，教育也是如此。一个班级班主任是灵魂，一个优秀班主任可以盘活整个班级，一个平庸班主任也可以让一个班级四分五裂。
然而，有的单位时任用班主任往往有些轻率随意，有位班主任成绩卓越后，深得孩子们的心，该班主任也踌躇满志，准备继续在班级管理上更近一层楼时，突然被免去班主任，晋升为中层领导了。
当然，教而优则仕是一贯做法。可是，你把一个人放在他更适合地方就是天才，放在不适合地方的就是蠢材。
上面的那位优秀班主任本来无心去做官，他（她）大概率想成为教育家。你偏偏把一个立志做教育家的班主任脱离自己喜欢的强项，去做不喜欢的各类应酬。
这样，单位少了一个被孩子喜欢的好班主任，多了一个平庸的中层。
班级巅峰时刻更换班主任不可取。
班级管理低谷期更换班主任也要慎重，有的班级确实很难管，谁当班主任都头疼，此时更换班主任更要慎重，稍有不慎，全盘皆输。
班主任决定几十个孩子的前途和命运，千万不要把孩子的前途当做单位决策的实验田。
发现问题，分析问题，解决问题。更换班主任要慎重三思。
一个班级有些混乱，可能在以后日子里，这是该班级最好的时期，也可能是最糟糕时期。
更换班主任时，要考虑到好的班主任可能班级管理从此步入正轨；也要考虑到可能班级管理继续低迷。
班级管理不能一蹴而就，扭转一个班级的颓势需要时间，更换班主任一定要征求班主任、任课老师、学生三方面的意见。
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