一、它的一些特点。
机关性质。公安局属于双重性质的单位,归属所在地政府和上级公安机关的双重领导,其主要职责是维护社会治安稳定、侦查和侦打击违法犯罪行为等。
不曾改名。作为县一级单位,公安局从其诞生的那一天起,就一直叫做某某县公安局,即使后来有其他部门合并进来,还是叫做县公安局。
暴力机关。警察是国家暴力机关的一员,该强硬时候可以强硬!必要时可以在执法过程中,运用强制手段和其他特殊手段,以维护公共安全。
进入严格。县城其他系统想成为警察,那是不能够的,因为根据《警察法》第二十七规定,成为警察,必须通过公开考试的严格考核,很少有其他的渠道可进入。
24小时待命。虽然没有明文规定要求警察要24小时保持手机通讯畅通,但是根据其工作的特点,手机一响,就奔赴现场,是工作的常态。
二、一把手的级别。
一般的县城是正处级单位,其所属的科局是正科级单位,也就是说公安局是正科级单位,但是其一把手会高配副处级领导。
一把手的身份首先得是警察,然后可能会当选为副县长,一般不是县委常委;也可能由上级公安局副局长兼任,这时就被任命为县委常委,并兼任县委政法委书记、督察长等职。
三、工作有何不同?
公安局有许多的警种,这些警种就负责各种的工作,常见的户籍警、交警、刑警、武警、网警等等,但不包括法警、狱警,这佐证了公安的负责工作任务繁重,用一句口号可以概括:有困难找警察。
四、有哪些编制呢?
行政编。是所谓正式编制的警察,是国家承认的,有警服、警察证,并且拥有执法权的。一般要通过公安联考和公务员考试,才能取得这个编制。
事业编。警力有限,警力不够用怎么办?继续招人又没有编制了,这时地方政府就会想想办法,比如拿出事业编自行招录。
但这类警察,一般只具有在当地被承认的“警察”身份,也不具备警察证和执法权,即使有例外,也只能本省系统可查询到。
合同编。一般称作为辅警,签订的是劳动合同,这样是因为警察的工作量实在太大了,必须通过本地的财政购买,才能维持日常工作的运行。
一般的外勤活动,十有八九是有辅警参与帮忙的,他们往往是出力很大的一部分人,但是工资待遇肯定是比不上前面两者,目前没法做到同工同酬,甚是遗憾。
五、如何进行监督?
要投诉警察,除了一般的纪委机关或者当地信访部门可进行投诉外,还可以去公安局的督察室、监察室举报。不过这里一定要实名投诉举报,匿名的一般不予受理。
当然还有更便捷的方式,即拨打电话进行投诉,肯定不是110,而是12389,这是公安部门为了监督领导干部的积极性而开通投诉民警违纪违法行为的一个专线。
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