2024年10月之后，机关事业退休人员的养老金，统一都不补发了吗？

2024年10月份之后，机关事业单位退休人员的养老金，统一都不补发了吗？

从2014年10月份开始，机关事业单位的养老保险制度开始改革，而截止到2024年9月份，机关事业单位的十年过渡期就结束了，那在2024年10月份之后，机关事业单位退休人员的养老金，统一都不补发了吗？

根据规定来说，在十年过渡期之内办理退休的机关事业单位人员，养老金都是按照新老办法对比的方式计算的，而为了保证退休人员的养老金不降低，对于新办法比老办法高出的部分，就按规定补发固定比例的养老金额度。

比如在十年过渡期的第一年办理退休，养老金就补发新办法比老办法高出部分的10%，在十年过渡期的第二年办理退休就补发20%，在第三年办理退休就补发30%，以此类推，在十年过渡期的第十年办理退休，就补发新办法比老办法高出部分的100%，例如在2023年办理退休的机关事业单位人员，因为退休时间是属于十年过渡期的第九年，所以补发比例就为90%。

在十年过渡期之后办理退休的机关事业单位人员，养老金就完全按照新办法计算了，因为养老金的计算方式调整了，所以就不再补发新办法比老办法高出的部分了。

在十年过渡期之内办理退休的机关事业单位人员，因为新老办法对比的方式比较复杂，所以截止到目前来说，大部分地区的养老金计算方式都没有完全理顺，而等到当地退休中人的养老金理顺之后，在十年过渡期之内办理退休的部分人员，养老金也是会理顺补发的，而补发金额则是因人而异的。

比如退休时间早的机关事业单位人员，在养老金理顺之后，需要补发的时间比较长，那么这部分人员的养老金补发金额都是比较多的，通常都是能有几万元的，而对于退休时间短的机关事业单位人员，养老金理顺补发的金额就比较少了，可能就只有几千元、上万元而已。

在十年过渡期之后办理退休的机关事业单位人员，因为养老金的计算方式是完全按照新办法计算的，所以就不需要再理养老金了，那么在2024年10月份及以后办理退休的机关事业单位人员，养老金就不需要理顺补发了。

不过需要注意的是，在2024年10月份及以后办理退休的机关事业单位人员，凡是在办理退休时，当地当年的养老金计发基数还没有公布，则在当地当年的养老金计发基数公布之后，这部分退休人员的养老金是会重算补发的。

由此就可以看出，在2024年10月份以后办理退休的机关事业单位人员，新办法比老办法高出的部分，以及各地理顺补发的部分，对于2024年10月份之后办理退休的机关事业单位人员来说都是没有的，而养老金重算补发的部分，对于部分符合条件的机关事业单位退休人员来说，还是能够领取的。

总结来说，在2024年10月份之后办理退休的机关事业单位人员，养老金并不是统一都不补发了，比如符合条件的部分退休人员，养老金是可以重算补发的。