突然火了！月薪1.5万元！浙江姑娘：订单已排到明年…

来源：天天看临平、FM93交通之声、新浪微博、网友评论

最近，有媒体报道

如今月嫂行业越来越年轻化，

甚至出现95后月嫂，

刚入行就月薪过万！

现在95后的年轻人也不过二十几岁，

很多人甚至还没有结婚生子，

竟然就来做月嫂

此前新闻

小喻是浙江临平

某月嫂机构旗下的一名月嫂，

95年出生的她今年28岁，

别看小喻年纪还不到三十，

但她从事月嫂行业有2年多，

带过20多个宝宝，经验非常丰富！

小喻是本科学历，在她做月嫂之前，

她曾在私企干过，也开过服装店…

都不太顺利，一次偶然的机会，

她听说月嫂这行收入很高，

刚刚生过宝宝小喻正好有经验，

于是通过考试培训，她拿到了

母婴、催乳、月子餐三个岗位证书，

尝试转行做月嫂！

在入行之前，小喻其实抱着很大的决心，

她预想到自己可能因为太年轻

又没有经验得不到雇主的信任，

然而，令她没想到的是，

入行后像她这样的年轻月嫂，

竟然还很受雇主欢迎！

因为大多数雇主都是80后90后，

和小喻年龄相仿，沟通交流更容易，

加上月嫂需要经常起夜，

年轻的月嫂体力好，反而受雇主青睐。

小喻说，作为95后她更愿意

接受学习新鲜事物，

之前她曾在一个雇主家工作，

在小喻入职前，

这位雇主曾辞退过一位

年纪比较大的月嫂，

因为前月嫂做的月子餐口味单一。

而小喻做的月子餐不仅味道不错，

而且摆盘精致。

甚至有时雇主在抖音上刷到想吃的菜，

即使小喻之前不会做，

她也可以通过学习，成功复刻！

小喻做的月子餐

小喻说，入行2年，

从刚开始的七八千，

现在她的薪资涨到了1万多，

她对这样的涨幅很满意，

工作订单今年也已排到了明年，

目前有五六家雇主在等待！

记者从行业内人士处了解到，

越来越年轻化

是如今母婴护理行业的特征，

前几年，90后的月嫂、育儿嫂

只占母婴护理行业的10%，

而如今却已接近40%！

究其原因便是：

随着90后加入生育大军，

雇主不差钱，诉求也更为专业

更注重月嫂和育儿嫂的综合技能，

对于学历有更高的要求

小儿推拿、心理疏导等
也成了必不可少的技能，

此外，雇主也比较看重年轻人体力好

以浙江杭州为例，

普通月嫂大概

9000元到10000元左右不等，

比较优秀的

甚至可以1万5000元左右；

年轻育儿嫂，本科学历，会早教，

月薪或有1万2000元，

年纪比较大普通的育儿嫂薪资

便会便宜3000元左右！

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