第八届人力资源服务创新创业大赛总决赛（宁波）圆满落幕

打造创新策源地 引领行业“风向标”

——第八届人力资源服务创新创业大赛总决赛（宁波）

暨“提高人力资源利用效率”主题研讨会成功举办

第八届人力资源服务创新创业大赛总决赛（宁波）暨“提高人力资源利用效率”主题研讨会于2023年8月19日-20日在宁波举行。

本次活动由人力资源和社会保障部人力资源流动管理司指导，中国人事科学研究院、宁波市人民政府主办，宁波市人力资源和社会保障局承办。人力资源和社会保障部人力资源流动管理司司长张文淼、中国人事科学研究院院长余兴安、浙江省人力社保厅党组成员、副厅长陈中莅临指导，宁波市人民政府副市长金珊、宁波市委组织部副部长、市人力社保局局长、党组书记叶苗、宁波市委组织部副部长、市委人才办常务副主任张瑞丽出席活动，全国人力资源服务领域专家学者、部分省市人力社保厅（局）、国家级人力资源服务产业园代表以及国内优质人力资源服务机构和行业协会代表到场观摩，参会人员规模超280人。

本届大赛共有来自全国各地的202支队伍参赛，参赛项目涉及人才培训、AI面试、灵活用工等多个人力资源服务新领域。经过紧张角逐，“新农人社区——一体化村镇社区发展新业态服务平台”获得一等奖。新农人社区成立于2015年，是一家专注于村镇社区一体化发展的人力资源服务平台，引进孵化农业科技创新人才，助推农业科技成果转化和推广，累计在全国67个乡镇建设培育服务基地、引进培育了135个新农人团队。

颁奖活动上，金珊副市长代表宁波致欢迎词。张文淼司长讲话，充分肯定本次活动的丰富内容，希望以此次活动为契机，进一步提高人力资源服务水平，推动行业深度融入国家战略，在促进高质量充分就业、塑造现代化人力资源、构建现代化产业体系中，实现人力资源服务业更好发展、更大作为。

余兴安院长主持“提高人力资源利用效率”主题研讨会。中国人事科学研究院副院长李志更、浙江省人力资源服务行业协会会长袁中伟、宁波市智能制造协会会长郭志明作主题分享。与会专家学者认真学习在二十届中央财经委员会第一次会议上的重要讲话精神，深刻领会“加强人力资源开发利用，稳定劳动参与率，提高人力资源利用效率”的实质内涵，开展交流，探讨人力资源服务业发展的未来之路。

活动期间，宁波市人力资源服务产业专家咨询委员会正式成立，首批21位行业资深专家学者进入我市行业智库，金珊副市长为专家委员代表颁发聘书。同时举办人力资源服务创新创业大赛成果展，集中展示历届大赛获奖项目的应用成果。

据悉，自2015年起，就每年举办一届人力资源服务创新创业大赛，搭建起一个吸引新产品、新项目和优秀人才的平台，着力推动人力资源服务业发展。9年来，大赛紧扣“互联网+人力资源+资本”主题，深入推动产业与资本、技术的跨领域、深层次的碰撞与融合，累计吸引来自全国21个省市2212个优质项目团队参赛，众多项目从这里出发，在各地生根发芽，成为在全国人力资源服务行业有影响力的活动品牌，并带动了各地相关创新创业大赛活动的开展。

下阶段，宁波将以本次大赛为契机，进一步加强交流合作，促进创新创业项目对接转化，围绕数字赋能、理念重塑、模式创新等方面，加快培育一批具有示范引领作用的新增长点，不断壮大行业高质量发展的新动能，为经济社会高质量发展提供有力的人力资源支撑。

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