腾讯员工数量又减少了。据腾讯控股半年报,截至2023年6月末,公司共有有104503名员工,较上年同期的110715人减少6212人,降幅为5.61%。
湘财Plus统计发现,腾讯自2021年三季度起员工数量首次突破10万大关,当时的季度涨幅达到13.98%。
不过,自2022年第二季度开始,腾讯员工数量逐渐减少,到2023年二季度已经连续五个季度为负增长,期间单季减员最多达到5498人,降幅为4.73%,相当于一个月减少超过1800人,减员最少为400人,降幅为0.37%。
半年报同时披露了员工的薪酬情况,上半年总酬金成本为540.69亿元,较上年同期减少27.10亿元。以此计算,腾讯2023年上半年人均酬金成本为51.74万元,相当于月均8.62万元。尽管酬金总量同比下滑,但因减员的原因,人均酬金反有上升,2022年上半年月均为8.55万元。
上述月均酬金并非是员工的实际到手工资。以2022年度为例,总酬金成本为1111.82亿元,具体构成为工资、薪金及花红702.13亿元,股份酬金开支262.48亿元,福利、医疗及其他开支74.73亿元,退休计划供款71.08亿元,培训开支1.40亿元。
其中,工资、薪金及花红占比为63.15%,股份酬金开支占比23.61%。如仅以工资、薪金及花红的数据计算,相当于人均月工资为6.48万元。
半年报还显示,腾讯2023年上半年研发产生的开支为311.91亿元,其中员工福利开支约为262.84亿元,较上年同期增长4.06%。
上半年,腾讯实现营业收入2992亿元,同比增长11.02%,股东应占溢利520.09亿元,同比增23.74%,相当于人均创收286.31万元、人均创造净利润49.77万元。2022年上半年,腾讯员工人均创收、创造净利润分别为243.42万元、37.96万元,相较之下,今年分别增长17.62%、31.11%。
从薪酬占收入的比例来看,2023年第二季度首次跌破18%,为17.8%,较2022年同期下降2.7个百分点,已经连续五个季度下降。
从上述数据看,腾讯降本增效的效果似乎正在实现。
统筹/新湘财 撰文/湘财Plus
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