收服下属很简单，不骂、不罚、不洗脑，用好这6招，下属心服口服

收服下属很简单，不骂、不罚、不洗脑，用好这6招，下属心服口服

管理说白了就是管人理事，只要把人管好了，事自然就顺了。

所以，管理一途，做人在前，做事在后。

如果你想让下属对你唯命是从，死心塌地，光靠谩骂、处罚、洗脑是不行的。

若是你能够用好下面这6招，下属必定对你心服口服。尤其是最后一招，至关重要。

第一招：以“信”立威

《资治通鉴》里有这样一个故事：

战国时期，魏文侯和大臣们一起喝酒，外面突然下雨。魏文侯想起了原本越好了和一个小官吏一起去打猎。

但眼看就要到约定的时间了，而且还在下雨，肯定去不成了。

思来想去，魏文侯还是结束了宴席，准备赴约。即便大臣们劝阻，他也没有理会，只是说道：“已经说好的事情，不能失约。”

于是，魏文侯冒雨去跟这个小官吏进行了解释。

魏文侯此举，被一众官吏看在眼里，纷纷为之称道，敬佩不已。

他之所以能成为一方霸主，还得到吴起、李克、西门豹等一众能人的追随，与其为人有着密不可分的关系。