江苏南通一家纺老板拖欠员工3000元被杀，为何拖欠行为屡有发生？

“噗、噗、噗……”一句多余的废话都没有，小伙子见了面就连捅10多刀，对方倒地之后再补数刀，地上就出一滩血…

5月31日，江苏省南通市南通区川港镇川港中学旁边的小闸路上，发生一起凶杀案，造成母子二人死亡。

5月31日晚上8点左右，小闸路边一个加工厂内，走出一名身穿白色T恤的男子。他在门口处点了一支烟抽了起来，才抽了三口，迎面走来一名黑衣小伙子。

黑衣小伙一句废话都没说，右手挥刀向白衣男子捅去，连捅数刀，白衣男子倒地。黑衣男子仍然继续捅，白衣男子大声喊到：“大哥，我错了，我错了。”

黑夜小伙仍未停歇，再补数刀。随后持刀向场内走去，刚进门看见一女子，快步冲前，又是一顿捅。一个小孩吓的走到厂门外。

几秒以后，黑衣小伙快步走出厂门，小孩跟了几步看着黑衣小伙离开，黑衣小伙路过倒地的白衣男子，又狠狠的在胸口补了一刀才离开。

随后，小孩向场内跑去，大喊道：“奶奶~”，

这是监控视频拍下来的整个行凶过程。

据了解被杀的人是一对母子，白衣男子是川港豫帝家纺的老板，女子是其母亲，门口出现的小孩是老板的二胎儿子。

经过最终确认，二人当场死亡。

据附近的居民反馈，川港豫帝家纺主要是做床上用品代加工，厂子已经开了两三年，有自己的员工，也有外包工。

有知情网友爆料：黑衣小伙是贵州人，今年17岁，黑衣小伙是从白衣老板这边拿货回家自己干，但是白衣老板拖欠黑衣小伙3000元工资，小伙多次索要未果。在5月30日，也就是案发的前一天，白衣老板还请人把黑衣小伙打了一顿。

事发之后，当地的公安机关、刑警人员也都赶到现场进行调查，截止到目前为止，该行凶男子已经投案自首，目前案件正在处理当中，事故原因也正在调查中。

有人也许会说，不就是3000块钱吗？何至于此？

整个事件持续的时间很短，从白衣男子遇袭，到黑衣男子离开，仅仅只用了一分钟的时间。而且黑衣男子全程没有说话，由此可以看出，该黑衣男子是做了充分的准备，目的很明确。

从中也可以看到，拖欠的3000块钱对于该黑衣男子来说是比较重要的事情。

俗话说冤有头债有主，老板的母亲为何也被刀掉了？

老板的母亲在厂里面干活，由此可以推断出黑衣男子讨薪的过程当中，除了老板的拖欠之外，他的母亲也在一旁出言帮腔，由此被黑衣男子记恨上了。

为何拖欠工资的行为时有发生了？

1.工人的维权意识不强。

一般私企或者小工厂，他们招收的员工本身学历就不高，相对于老板来说是弱势群体，缺乏相应的法律知识。

换句话来说就是比较好欺负，拖了就拖了，不给就不给，没有有效的维权手段，也不知道怎么去维护自己的权益，老板耗得起，员工不干活就没钱拿，耗不起，只能再去找其他的工作，最后不了了之。

2.法律执行力度不够。

虽然我国有劳动法，而且劳动法也明文规定，不能无故苛扣拖欠劳动者的工资。但是很多私企和小工厂他们和员工之间都是口头协议，没有签署对应的合同。一旦发生纠纷，说不灵清，执法也是问题。

哪怕签了合同，举报、打官司都需要花费时间和金钱，为了几千块钱耗不起。

3.企业资金回笼不及时。

企业或者工厂，也是结算货款后拿钱的，资金不能及时回笼，造成资金短缺，也可能会产生拖欠员工工资的行为。

不管发生什么原因，企业拖欠员工工资的行为本身就是不合规不合理的。如果实在拿不出工资来，也应该好好的跟员工去沟通交流，约定发放时间，而不是蛮横的直接拒绝、辱骂或者打人。

同时当员工遇到这类问题时，也应该理性的去对待，不能采用极端的暴力行为。

暴力解决不了问题，虽然使用暴力的时候比较解气，但是暴力是违法行为，违反了法律，最终会受到法律的惩罚，更何况是行凶杀人的行为。

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