如何向公众推荐好书？来看这些“世纪讲书人”是怎么做的

“约翰生是谁？他年少贫穷、其貌不扬，一只眼瞎、一边脸偏瘫，强迫症、抑郁症纷纷找上门；约翰生身材肥胖、声音宏大，跟人吵架的时候一半是用声音去压倒对方，因此得了一个外号叫做‘熊’；约翰生多病少钱、怀才不遇，没有好工作，没有好家庭，人生一把烂牌。”5月29日下午，首届“世纪讲书人”职业技能大赛世纪赛区决赛在上海世纪出版集团举行。首位上台的“世纪讲书人”张亮推荐上海译文出版社的传记《约翰生传》，一连串欲扬先抑的排比，让读者一下对这位传记的主角产生了兴趣。

在首届“世纪讲书人”决赛现场，来自世纪出版集团直属单位的15位决赛选手根据抽签顺序一一上台比赛，通过精心提炼的语言、创意多样的表达以及紧抓眼球的风格，展示了兼具专业性和观赏性的职业技能。现场啦啦队气氛热烈，掌声不断。

为体现大赛的公平公开，大赛特设监审组。现场评审根据内容提炼、语言表达、演讲效果和现场互动四个方面为选手打分，最终评选出了“世纪金牌讲书人”“世纪银牌讲书人”“世纪铜牌讲书人”和“最具潜力奖”“最佳风采奖”“最佳创意奖”。

此次决赛评审组组长，帆书APP创始人、首席内容官樊登对整场比赛作了精彩点评，并上台带来了一场题为“出版单位知识重构的数字化运营之道”的主题讲座。他从出版人的角度出发，探讨了如何进行图书知识重构、深度解读，并通过IP打造、数字化运营等方式更好地传播至读者，获得现场热烈反响。

世纪出版集团相关负责人介绍，“世纪讲书人”大赛是“世纪火种”阅读推广项目中的一个环节。今年3月，世纪出版集团正式启用20家“世纪火种”阅读推广基地，其中有面向普通市民大众的区镇党群服务中心、新时代文明实践中心，有事业单位和人民团体，也有大型国企，“如何将这些阅读基地运营好，是需要有持续的内容供给的。”此外，“世纪好书榜”持续推出，也需要有“讲书人”用读者更容易接受的方式去向公众推荐这些好书。

在这样的背景下，“世纪讲书人”大赛项目应运而生。集团希望借助职业技能竞赛的方式，快速挖掘、培养出一批口才好、了解书、有影响力的“讲书人”，深入“世纪火种”阅读推广基地“讲书”，推广好书。

首届“世纪讲书人”职业技能大赛有60余位选手参加比赛，其中即有对书籍有深入了解的编辑，也有深谙营销之道的书店工作人员、市场发行部人员以及对读书有一腔热爱的职能部门工作人员。有些“讲书人”此前已是出版社直播的骨干力量，但也有不少“讲书人”是通过这次大赛崭露头角，展现出了自己优秀的口才和舞台表现力。

“我们希望通过‘竞赛育人’的方式，为世纪火种阅读基地的阅读推广提供人才支撑，各出版社日常推广营销工作也是非常需要这类人才的。” 世纪出版集团相关负责人表示。

活动最后，现场发布了“世纪讲书团”的招募令，所有参加首届“世纪讲书人”初赛、复赛、决赛的60余位选手都成为了首批成员。

据悉，未来，首批“世纪讲书团”成员将在一起享受更多讲书技巧培训课程和经验交流，并在“世纪火种”阅读推广工作中获得更大的展示舞台。

据悉，今后世纪出版集团将在成功举办“世纪讲书人”大赛的基础上，继续探索举办“世纪编书人”“世纪拍书人”职业技能大赛，为“世纪好书”内容生产和“世纪火种”阅读推广提供源源不断的人才供给，为全社会形成爱读书、读好书、善读书的良好风尚作出贡献。