“坐在办公室碰到的都是问题,深入基层看到的全是办法。”调研工作是干部一定要深入学习的基本功,调研工作的开展对干部成事干事有着重要的意义。基层干部有着与群众亲近的大优势,更要要善于调研,善于运用结果来开展工作、推进工作。
一是思想上重视。我们党历来十分重视调查研究,重视运用调查研究的成果来指导革命实践。基层干部要从思想上认识到调查研究的重要性,努力跟随党的脚步,将调查研究列入学习重点,深化调查研究工作认识,培养调查研究思维,学习调查研究办法,用好调查研究传家宝,这样才能应变局、育新机、开新局。
二是方法上有效。要想做好调查研究,调查出情况,研究出结果,就要找对方法。首先要找准方向,方向找得准,才做到“有的放矢”。既要选择工作做得好的,更要选择问题多、群众意见大的地方。其次要善于听,做到“兼听则明”。能听得顺耳话,也要听得逆耳言;广泛听取各方面的情况反映,好坏典型全都掌握,调研就成功了一半。最后要学会分析,做到“抽丝剥茧”。得到相关的资料后,要进行分析和研究,最终形成有质量、有深度的调研材料。
三是实践中运用。对于调查研究工作而言,调查是基础,研究是手段,成果的形成和运用才是目的。因此,要正确对待调研结果,冷静分析研究结果形成办法的可行性,并考虑是否有更好的更完善的举措;要利用调研结果指导工作实践,通过认真调研形成可信、可行的调研成果和举措,并将此形成经验,能够触类旁通,举一反三,推介到其他工作上去,提高调研成果的利用价值;要在实践中不断完善调研结果,从理论到实践,再从实践到理论,如此反复,不断完善调研成果,从而更好地指导工作,推动工作。
对于基层干部而言,要不断扎实开展调研工作,练好调查研究基本功,让调查研究结果转化为工作成效,破解工作难题。
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