北安市委书记、市政府市长深入市委组织部开展调研

3月30日上午，北安市委书记、市政府市长李华深入北安市干部档案室、市委组织部机关等地开展实地调研。市委副书记张文，市委常委、组织部部长霍立东及相关部门负责同志参加调研。

调研期间召开了全市组织工作座谈交流会。会上，李华与市委组织部班子成员、部机关中层干部及市委编委办、市委党校、老干部服务中心主要负责同志进行深入交流。他指出，全市组织工作要始终围绕市委、市政府中心工作，从政治和全局的高度谋划推进，主动担当作为，积极发挥战斗堡垒作用，自觉做“两个确立” 的坚定拥护者和“四个体系”的忠实实践者，以饱满的工作热情、有力的工作举措、扎实的工作作风，强力推动组织工作任务落实落靠，为北安振兴发展注入源源不断的新动能。

李华强调，要以更实举措抓好基层党建，为构建新时代大党建工作格局凝心铸魂。基层党组织是确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实的基础，要持续强化党建引领、品牌创建和夯基固本，结合党内大兴调查研究和能力作风建设“工作落实年”活动，深入实施“红网领航 心安北方”工程，精心培树“从延安到北安”红色党建品牌，持之以恒抓基层、强基础、固根本，力争推动北安党建工作在黑河当排头，在全省创一流。要以更优导向建强干部队伍，为推动经济社会高质量发展添薪赋能。要持之以恒抓好党的基本理论教育、党性教育和专业能力培训，做到精神上“不缺钙”、信仰上“不丢魂”、驾驭工作本领上“不恐慌”。坚持新时代好干部标准，统筹抓好干部选育管用工作，在一线发现识别干部，加大优秀年轻干部培养选拔力度，不断强化年度考核结果运用和职级、职员等级晋升激励作用，形成选人用人靠党性、靠工作、靠实绩、靠品行、靠公认的良好风气。

李华要求，要以更宽视野集聚各类人才，为实现区域性中心城市发展注入活力。深入实施新时代“人才强市”战略和“北安英才”引进计划，持续优化人才政策，全方位解决好人才后顾之忧，以更大力度为人才发展放权松绑，以更实举措打造高水平人才集聚平台，让各类人才在北安创业安心、发展放心、生活舒心。要以更高站位发挥组工作用，在强能力、转作风、抓落实、促发展上率先垂范。驰而不息培养组工干部对党忠诚之心、对党组织感恩之心、对工作敬业之心、对群众敬畏之心，解放思想、敢于创新，勤于学习、精研业务，着力锻造一支政治坚定、业务精湛、作风优良的组工干部队伍，为加快建设我省北部区域中心城市提供坚强保障。

一审：王 宇

二审：姜 阳

三审：张立兴