四川
我曾经有一个同学，叫做老谢。他是一名退役军人，曾经在部队中担任正团级军官职务，退役后转业到地方，开始了新的工作生涯。虽然老谢只拥有副处级科员的职位，但他的工作表现却一直非常卓越，因此在不到十年的时间里，他一路升职，现在已经是正处级科员了。
老谢的日常工作和其他科员并没有多大的区别，但是他却能够享受到领导级别的待遇。他每天都全身心地投入到工作中，每个细节都非常认真，尤其是某些比较繁琐的工作。他重视工作的私下部分，也时常与领导沟通协调，把工作做得更好。因此，他获得了领导的认可和赞赏，从而获得了快速晋升的机会。
听到老谢的回答，我不禁感到深思。的确，敬业是一个人立足于工作领域的基本条件。在工作方面，老谢付出的比别人多，获得的回报也相对来说更丰厚。
老谢告诉我：“退役军人对工作的担当和责任感是非常高的，这一点要比其他人要强。我们在部队中接受过许多严格的训练，这种训练不仅仅塑造了我们的军事素质，更让我们具备了危机意识、责任心、组织能力等优秀素质，这些素质在工作中同样有很大的帮助。”
通过和老谢的交流，我深刻地认识到自己在工作方面还有很多需要提高的地方。敬业精神是成功的根本，而这种精神也是我需要学习的。退役军人在工作中具有的优秀素质和精神，不仅对现在的职业生涯有着积极意义，也对未来的人生发展有着重要的指导意义。
通过与老谢的交流，我不仅深化了对退役军人的认识，也深刻认识到了敬业精神的重要性。我相信，随着我在工作中的不断成长和进步，我也能够在工作中感受到更多的成就感和幸福感。
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