她是纺织工人，1983年被破格提拔为正部级高官，因严重违纪受处分

1983年，我党大力推行干部年轻化的政策，在这种背景下，大批干部得到破格提拔，其中最典型的代表就是曾担任湖北省委书记的关广富。今天我们要说的这个人也是干部年轻化政策的受益者，她本来只是一名普通的纺织工人，1983年被破格提拔为正部级高官，她的名字叫吴文英，那么，吴文英的身上都有什么故事呢？

吴文英出生于1932年，江苏武进人，出生于江苏常州。吴文英出生于一个贫穷的家庭，1947年，年仅15岁的吴文英就参加工作，进入常州大成一厂纺部，成为一名普通的工人。当时还是旧社会，吴文英不断受到资本家的剥削，不过，也是那段时期，通过周围的同事，吴文英接触到马克思主义，并对马克思主义产生了浓厚的兴趣。

1949年9月，吴文英成为一名正式党员，新中国成立后，吴文英以饱满的热情投入到纺织工作中，她打内心感激我党带领穷苦老百姓翻身做主，工作起来特别卖力，1950年，吴文英当选为常州市首届劳动模范，受到了上级的表彰。

此后吴文英继续在纺织厂工作，为了培养她，上级还把她送到华东纺织工学院纺织系学习。1963年，吴文英毕业之后重新返回常州大成一厂，担任了副厂长以及党委书记等职务。1966年，十年特殊时期开始后，吴文英奉命前往北京搞“四清”运动，从北京返回常州后，吴文英被调到纺织局革委会工作，后续又担任了常州市纺织工业局副局长。

吴文英是从工人群体中走出的干部，她生活极其节俭，虽然是脱产的干部，但她只要一有时间就往工厂跑。最关键的是，吴文英了解工人所想所需，而且她还极其擅长做工人的思想工作，深得纺织工人爱戴。

粉碎“四人帮”之后，吴文英受到重用，进入常州市委的领导班子，担任了常州市革委会副主任，后续又担任了常州市委副书记兼组织部部长等职务。1983年，在干部年轻化政策的推动下，吴文英被调到北京，担任了纺织工业部部长。

当时吴文英是被破格提拔的，因为在调到北京之前，她只是一名副厅级干部，调到北京后，吴文英一举成为正部级高官。其实，在调到北京之前，吴文英毫无思想准备，甚至顾虑重重，担心自己做不好工作。常州市委的其他干部就主动找吴文英谈话，缓解她的焦虑心情，让她放下包袱，不要畏手畏脚，可以一边学一边干。

当时的干部都是组织上选调的，个人要服从组织，因此吴文英即使没有思想准备，依然按时到纺织工业部报到。1993年，吴文英又担任了中国纺织总会会长等职务，继续为我国的纺织事业添砖加瓦。

不过，身居高位后的吴文英也犯了错误，当时是1996年，湖北有一家纺织公司的负责人童施建找到吴文英，希望她帮助自己的公司上市，吴文英答应了童施建的要求，并把他的公司列入中国纺织总会直属企业的文件，向证监会推荐其上市。

公司上市后，童施建为了答谢吴文英，提出可以卖给吴文英的儿子一些内部股票，在这之后，吴文英的儿子前往湖北，在童施建的帮助下买了10万股内部职工股，该股票登陆二级市场后，吴文英的儿子迅速抛售，获利89万元。

2000年，中纪委开始调查吴文英，查明了吴文英的上述犯罪事实。此后吴文英因严重违纪受到了留党察看两年的处分，同时，全国政协也撤销了她政协委员以及常委的资格。2001年，吴文英退休。2007年，吴文英在北京因病去世，终年75岁。