今天表妹给我说了一件事情,感觉既为难又很生气的样子,我听完后也是感同身受。表妹是做人事工作的,单位领导突然通知她:因为口罩问题,公司效益非常不好,让表妹以合法的方式解除一位员工的劳动合同。这位员工因子宫癌手术目前正在家中休养。
表妹为难的原因有两方面:其一是解除合同的理由找不到。前几天因为公司有一个涉及她本职工作的事,这位同事毫不犹豫地就来公司配合工作了,而且这位同事还说打算一个月后就来公司上班。如果因为重病不能胜任工作的理由肯定不妥了,因为人家刚刚配合了工作,显然是能胜任工作的。其二是老板公司的窘况也的确很难。
表妹很生气的原因是:世态炎凉呀!患了这么大的病,不仅身体遭受重创,本来就不富裕的家庭也是雪上加霜,现在又将面临失业!现在解除人家的劳动合同,这不是向伤口上撒盐吗?她怎能说得出口呢?
表妹一个小小的人事职员,真是难为她呀,像这种情况大家说怎么处理好呢?
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