广东
苹果公司罕见派人进驻富士康园区确保员工权益，原因是什么？
原因，只有一个，苹果公司对于一线员工的重视。虽然，富士康并非是苹果公司的直属企业，但是，毫无疑问的是，富士康作为苹果最主要的代工厂，如果富士康出现什么状况，苹果公司同样会遭到重大损失。
毫无疑问的是，苹果公司派驻富士康，监督富士康保障一线员工权益的做法，正是表明了苹果公司对于人线员的重视程度。因为，苹果公司知道，一线员工才是一家企业的基础，一家企业的发展壮大，主要还是依靠一线员工尽心尽责，死心塌地，勤奋工作的结果。事实上，这也绝对是苹果公司成功发展的经验。
事实是，也并非仅仅是苹果公司重视一线员工，纵观全世界成功的企业对于一线员工都十分重视。这正是这些企业能够发展成为的世界级企业的关键，也正是这些企业成功发展的经验。
然而，对于很多中国企业来说，管理人员，特别是高管人员才是企业的主心骨，才是最重要的，底层的一线员工，在这些企业眼里，甚至是可有可无的状态。
其实，管理人员对于一家企业来说，自然是重要的，然而，事实上，企业的生存发展，始终还是要依靠一线员工。说到底，企业的产品都是由一线员工生产出来的，最简单的道理，没有一线员工负责任地工作，绝对生产不出高质量的产品。事实是，日本产品为何能够做到质量上乘，正是因为，日本企业重视一线员工，日本企业的一线员工，个个能工巧匠，尽心尽责生产产品的结果。
苹果公司重视富士康一线员工的做法告诉我们中国的企业，企业要想发展壮大，对于一线员工的重视同样十分关键。
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