河南
能跟领导一起出去吃饭，而且是高档餐厅，说明你跟领导混得不错。领导带着你一个是把你当助理，另一个可能是撑门面，给客人敬个酒，陪酒，把客人陪好了，签下一个大合同，什么钱都有了。买单是必须的，而且要主动。
跟厂里的主要领导处得好，是不会吃亏的。即使吃饭，花点钱，领导会在别的方面给你补偿。而且每个厂子里，都会有挣钱多轻松的岗位。领导一句话，给你多发点奖金，什么钱都有了。
当然，这也得看领导的人品。一个好的领导是会体恤员工的，尤其是身边的人。或者看你表现确实不错，直接提到身边当助理，你的好日子就来喽。
人与人之间的差别就是不仅仅是智商高的问题，情商高的人运气都不会差。机关也好，厂里也好领导们都会喜欢情商高的人。因为这类人处事严谨，也就是俗语说的有眼力见，遇事反应快，不死板。
领导需要的是有办事能力的人，而仅仅讨好领导拍马屁是不够的。更主要是领导身边的人，提拔也很快。商场如战场，要学的东西太多了。职场上最关键的就是人际关系，处理得好如鱼得水，当然就水涨船高了。
日常工作生活和应酬当中，。这种情况也许会碰到。那么如果真碰到这种情况，该如何处理呢？这要分不同的情况，根据实际的现场环境来不同的对待，总之把握四个字：灵活机动。
一，如果领导喝高了。叫你去结账，同时又把钱包给你了。那么你就直接去前台结账，同时把发票开好回来就行了。然后把夹着发票的钱包交给领导。
二，如果领导喝多了，叫你去结账，但是并没有给你钱。那么你这个时候也应该迅速去前台把帐结了。时让前台工作人员把发票给你开好金额都注明清楚。然后继续回到酒席上和领导一起。第二天去单位上班的时候就可以把发票交给领导，请他签字报销。
三，如果领导既没有喝多，也没有给你钱，只是单纯叫你去结账。这里面也分两种情况，一种。领导只是说作为一种你的上级安排你去做这么一件事情，那么事后应该说会给你报销这个费用，所以不用担心什么。
另一种情况就是领导借着自己是你领导的身份，想让你来承担这个费用。那么针对这种情况，该怎么办呢？还是两种处理方法，如果钱不多。就自己认了。如果消费金额比较高，你觉得自己个人承担有点冤。那么就想办法让领导知道你的想法。具体处理方法很简单。就是第二天去单位上班的时候，你抽个时间去领导的办公室对他说：“领导，这是昨天吃饭的发票，你看是交给你还是我留着？”你这么一问领导心里自然就明白。他怎么回答你，你就清楚了。
总之，职场上有很多事情。并没有一成不变的固定答案，完全要根据情况，根据不同的人来灵活对待。
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