简历吹牛被戳穿，面试官要求当场联系我前领导

简历吹牛被戳穿了

19楼网友@薛*****猫

昨天我朋友和我吐槽了一下他的面试经历，说真的我都替他感到尴尬。

他之前在一家小公司做产品助理，因为觉得没有工作没有前景和“钱”景就辞职了，这个月开始找工作，但是因为简历太菜导致处处碰壁，一般大公司直接在简历那关就给他筛掉了，他自认为自己是有能力的，只是缺少一个面试的机会，否则一定能面上，然后他不知道从哪找了个简历精修师，付了好几百块找人家帮他修改简历，我看了下好家伙直接把他的工作能力夸大了好几倍，感觉他原先团队的功劳都成他的了。

别说这简历修改了以后还真有效果，没几天就收到了一家上市公司产品经理岗位的面试邀请，他嘴皮子溜一面二面都过了，昨天到了三面，这次是那个部门的主管来面试，听说是个业内大佬，看了他简介里的项目就一通问，他那半桶水对付门外汉还行，碰到大佬没问几句就招架不住了，直接问他这些项目真的是他做的吗？就差直接说他简历注水了。而他又死要面子不想承认，硬着头皮在哪里尬聊，最后那个大佬看他不想承认直接说让他当场打电话给前领导，问一下他以前的工作表现，这电话肯定不能打啊，一打更露馅了，他只能说没留联系方式。

一场面试就这样尴尬的结束了，最后面试自然是没过，听了我朋友的这个经历感觉简历还是不要注水的好，这被抓包可真的是太尴尬了，就算侥幸的通过了后面入职上班也要每天提心吊胆的，毕竟有没有经验能力同事相处久了总会知道。

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网友评论

看你注水的定义的理解是什么了。前提是简历内容必须是真实的。

简历其实完全没必要注水，有个词叫做“包装”，不是更香么？简历包装是完全可以的！

可以优化不能造假，很多人写熟悉什么技术，那我就问的细，写主持或者独立负责什么项目，那我就问项目背景 用户情况 需求 设计思路 项目困难和解决方案，业内都是很小的，就算你提前准备好了，总归会问到线索，打个电话就知道你说的是不是真的，你以为是机会，其实还是浪费了自己的时间。

包装已经成为常态，和我同行，换了一个银行业，一点经历也没有的，就是包装可以下，现在工资高我好几倍，还是去培训一下，简单的知识知道了就可以做，进了公司，至于后面能力强不强后面在学就行，我是拉不下胆子做，还是求心安吧。

对此你怎么看？