【先进引领】柔肩担道义 素手挽清风——2021年四川省三八红手苏清华同志事迹展播

先进引领

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2021年四川省三八红旗手

宣汉县委巡察办主任苏清华同志的先进事迹吧

齐耳的短发，略显清瘦，神情柔和，这是人们见到苏清华的第一眼感觉。但只要一谈起工作，她雷厉风行的做事风格和铿锵有力的话语里传递出坚定信念和激情，像是寒冬里的火炉，清瘦的身躯里，蕴藏着巨大的能量。

作为一名在巡察战线奋战的“女战士”，她始终以忠诚干净担当践行初心使命，身着廉洁自律“黄金甲”、手握纪法“五尺枪”。她先后获得四川省纪检监察系统“三项建设”先进个人、达州市第五届先进工作者、2021年度四川省三八红旗手、2021年度全县政法工作先进个人等荣誉称号。

越是艰险越向前 当好干部职工“娘家人”

2016年8月，苏清华同志担任新成立的县委巡察办主任，巡察全面启动的任务迫在眉睫。作为改革的亲历者，苏清华负责的县委巡察办是个“新生事物”，一开始大家对这个机构还不是很了解，认为巡察工作就是给干部职工“找茬”的，有的人对他们敬而远之。面对这一项全新的工作，没有成熟经验和先例可以借鉴，更何况新单位一无人手、二无基础、三无制度的局面，她顶着巨大压力，多方协调配齐配强了巡察队伍、争取了办公场所，认真贯彻落实上级关于巡视巡察工作的部署要求，牵头起草制定了巡察组工作流程、巡察办工作规则、巡察办内部管理制度等一系列规章制度，不断探索巡察工作方式方法。在她的努力下，宣汉县巡察工作从无到有，从初步探索到逐步规范，取得了良好成效。

“因巡察工作实际，巡察干部多为抽调人员，专业素质、工作能力参差不齐，每轮巡察结束抽调期满骨干优质巡察干部流失，而新一批巡察干部适应周期长，巡察干部队伍建设的稳定性不强，制约着巡察工作整体质量和效果。”为破解此难题，苏清华坚持每次抽调前都认真把关，亲自对抽调干部开展培训教育，制定“以老带新”工作计划，深入巡察组调研指导，与抽调干部谈心谈话，在“一对一、面对面”谈话中增进了解。2018年5月，她又因癌症做了手术，身体还未完全康复又返回了工作岗位。同事们纷纷劝她回家养好了身体再来上班，她却说：“我没事，休息一下就好了。现在正是工作关键期，必须要让新来的同志尽快适应巡察工作。”

工作中，苏清华经常与被巡察单位的主要领导谈话沟通，认真分析被巡察单位廉政风险，讲解相关案例，并根据巡察发现的问题指出需要注意的事项。

“有话直说，讲大白话、大实话！”真诚的交流让巡察办找“喝茶”变成了生动有趣的“廉政沙龙”。

时间一长，对一些纪律规矩上自己“吃不准”的事情，大家开始跟苏清华商量。

“孩子要结婚了，酒席能办几桌？”“工作人员双休日加班，是否可以发放加班补贴？”......

苏清华说，现在她的手机成了热线电话，多的时候一天能接到6、7个这样的咨询。这个改变让她非常高兴，“大家能打电话来问，说明是把我当朋友，当自己人。”

“巡察办也是干部的‘娘家’！”这是苏清华常说的一句话。在她看来，巡察干部既要有办案时的“不近人情”，也要有关爱干部的“满腔柔情”。

六年来，她开展沟通谈话100多人次，咨询解答180多人次，大多数干部对县委巡察办的印象明显转变，从冷冰冰的“陌生人”变成了真情关爱的“贴心人”。

心怀“国之大者” 当好巡察监督“女包公”

“这个女主任，敢说话，不怕事！”提起苏清华，一些干部群众纷纷点赞，认为她敢于“黑脸”，敢于“说不”。

巡察办作为县委巡察工作领导小组的具体办事机构，承担着承上启下、联络各方、贯彻执行、督促落实的职能职责。作为巡察办一把手，苏清华把巡察工作落脚点放在推进各级决策部署落地落实上，放在推动改革发展稳定上，当好县委和县委巡察工作领导小组的参谋助手。

2021年4月，在参加全县农村集体“三资”管理突出问题专项治理动员会上，苏清华对2016年以来巡察发现村级会计委托代理服务工作中存在的突出问题和查处的典型案例进行逐一通报，问题直接点到乡镇和村（社区）。

会场上都是各个乡镇（街道）的主要领导，被点到的同志红着脸、低着头，没被点到的也是如坐针毡，大家面面相觑，“在大会上一点面子也不留，这么多年还是头一遭！”

苏清华这种“咬住问题就不放”的较真劲，让很多人觉得她“做人太直”。一些亲戚朋友都劝她，巡察干部只是一份工作，不是原则性问题，过去就算了。但她却依然“初心”不改，她说：“巡察干部和医生一样，都是在‘治病救人’。我们管得越多，党员干部就能少犯错、不犯错，放任不管反而是在害人，所以巡察干部做事要凭良心、尽本分！”

六年来，她带领县委巡察机构一班人，通过开展常规巡、专项巡、机动巡、“点穴”巡等方式，圆满完成了十三届县委巡察全覆盖任务，并及时启动十四届县委巡察工作。累计发现并反馈问题5387个，移交问题线索544件，党纪政务处分309人，移送司法7人，追缴违纪资金1047万余元，充分彰显了巡察利剑作用。

2017年，根据巡察发现干部作风的突出问题，县委在全县范围开展作风建设专项整治；2018年，她组织开展教育系统专项巡察和医疗卫生系统专项巡察，为教育和医疗卫生系统专项治理提供了保障；2019年，推动全县开展村级财务管理问题专项治理；2020年，推动全县开展财务管理突出问题专项治理和选人用人突出问题专项治理；2021年，推动全县开展农村集体“三资”管理突出问题专项治理......

在这近6年时间的巡察办主任岗位上，苏清华始终坚持讲政治守纪律守规矩，不偏不倚、不徇私情；坚持“苟非吾之所有，虽一丝一毫而莫取”。她常常叮嘱巡察干部们“正人必先正已，我们巡察是去发现别人问题的，更应该主动接受监督，打铁的人首先成为‘铁打的人’；要坚持原则、廉洁自律，坚决不能接受吃请、收受礼品礼金……”

以百姓心为心 当好老百姓“贴心人”

坚持人民至上，是巡察人的永恒信念。苏清华始终把群众放在心上，最常说的就是“咱是为了老百姓”，最乐于做的就是跟大爷大妈、叔伯婶子唠唠家常，最担忧的就是群众的安危冷暖。

2017年底，巡察漆树土家族乡时，苏清华了解到该乡朝阳村3组的石某反映，其智力残疾的儿媳妇和两个孙子都还未上户的问题。她当即联系樊哙派出所，为石某儿媳妇和其大儿子解决户籍问题，小儿子也由相关单位垫资作了亲子鉴定。“我儿媳妇当了多年的‘黑人’，今天终于有了户口薄，孩子上户也有希望了，谢谢你们，这么冷的天，真是雪中送炭啊……”石某接过崭新的户口薄，激动得热泪盈眶。

2020年8月，巡察南坪镇时，有群众反映玄祖村村民杨某身患淋巴癌，家庭生活困难。接到反映后，苏清华同志感同身受，第一时间核实情况，与相关单位部门联系，争取政策上的支持和帮助。她说：“听到群众的感激，看到群众的笑容，我就觉得工作再苦再累都是值得的。”经过她的努力，杨某得到了医疗救助，并享受了农村低保，他淳朴的脸上终于露出了笑容。

2020年9月，巡察樊哙镇高台社区时，苏清华了解到7组群众强烈反映新建社道路质量差，立即带领班子成员前往该路段实地察看，发现个别地段出现破损点，破损点水泥灌注未达到施工要求。她现场就向樊哙镇党委交办，要求立即整改到位，没几天公路就重新硬化了。群众竖着大拇指说：“巡察组一来就把整的不对的路给我们重新硬化了，我硬是非常满意”。

2022年4月，巡察大成镇时，有群众反映瓦窑村3组烟水工程渠道在2021年因山洪损毁，山水和大量石块直排田地，导致其近3、4亩土地无法耕作。在得知此事后，苏清华立即联系大成镇党委政府和县水务局，一道前往实地现场查看，一起研究解决办法。不到一个月时间，渠道已经维修完整，田地的石块正在有序移除，周边的群众无不交手称赞。

这些都只是苏清华把脉民心、贴近民意，坚守为民初心的一个缩影，2016年10月以来，在她的带领下，巡察切实发挥了联系群众纽带功能，累计推动解决群众诉求1795件次。

这就是苏清华，一个“柔中带刚，刚中带柔”，无怨无悔，忘我坚守的巡察“女战士”，在全面建设社会主义现代化国家的新征程上、在新时代巡察工作高质量发展的进程中，始终保持昂扬的斗志，迈着坚定的步伐，迎着伟大复兴的朝阳，坚定前行、接续奋斗。