前言
中国人历来都十分重视社保,每年都会推出相关的新政策,而我国之所以不断更新社保政策,本质目的还是为了让大众的生活得到保障,满足退休老人的需要。
此前,我国明文规定,想要领取社保,必须在退休前完成至少15年的缴纳,有一些人在退休之前,缴纳年限未够,所以领取社保成为一个问题。今年我国对此也推出新的政策,新政策就是针对那些社保缴纳年限未满15年的员工,对他们而言是极为难得的福利。
在国家推出的新规定之下,从2022开始,关于缴纳未满15年的情况都将以这种方式处理。如果大家的社保,之前无法完成15年的缴纳,抑或者是目前已经退休,但由于社保缴纳年限未够,不能领取养老金的老人,一定要多多注意关注这些问题。
社保卡也在不断地更新,2022年开始,我国多个地区目前就已经将社保卡转变成为电子社保卡。这种转变对于国民来说存在诸多好处。首先,我国社保退休金将出现持续上涨。其次,能够保障退休老人的生活,让他们方便使用。
相信大众都明白,我国的养老金有着明确的规定,社保的缴纳年限需要15年。等到真的退休,才能够每月领取养老金。如果缴纳年限未满,又应该怎么办呢?
年限未够是无法领取养老金的。但是我国针对这些老年人也推出了几项补救的措施,如果这些缴纳年限未满的人,按照新规定进行缴纳的话,也是能够领取养老金的。
一次性补缴
若是缴纳的年限未满,符合一定的条件就可以进行一次性补缴。而相关的条件是指曾经的上山下乡知识青年,出生在1961年到1982年期间,同时,这部分人在2011年以前就已经退休,男性年龄达到65周岁,女性年龄达到60周岁。
退休后仍然可以进行补缴
如果一些人,已经到达退休年龄仍旧未曾缴纳满15年的话。在他们退休之后,就可以每年进行缴纳。比如说退休时只缴纳了13年,在退休之后再缴纳两年就可以领取相关的养老金。
不过,一旦退休之后没有工作,还要继续缴纳的话,对于一部分老人而言,存在一定的难度,若是社保已经缴纳了很多年,就差这么一两年的时间,就能够满15年领取退休金的话,建议大家还是咬咬牙,将这笔款项补缴完成,未来的老年生活才能有所保障。
可以申请延迟退休
如果到达退休的年龄还未满年限的话,可以申请延迟退休,因为一个人申请延迟退休的话,继续工作每一年还有工资可拿,同时就职单位会帮忙承担一部分的社保。如果经济压力过大的话,就可以选择这种方式进行缴纳缴纳。
当然,如果相差的年岁过大,比如说还有十年以上才能缴纳完社保的话,也不必延迟退休十年,因为我国有相关规定,补缴的年限超过十年,在五年之后就可以进行一次性缴纳。意思就是再延迟退休五年的时间,就可以将剩下几年没有缴纳完成的社保,通过一次性缴纳的方式完成
转化成为城乡居民社保
对于大部分职工而言,他们所缴纳的社保此前一直是职工社保,退休之后能够领取较高的养老金,而我国还有一种社保,是城乡居民社保,这是针对于一些农村人员。如果年限很长,并且存在一定的经济压力,还不存在延迟退休的条件的话,就可以通过这种方式将社保的性质进行转变。
转变之后,缴纳的钱就会变少。当然,这样的方式也存在一定的弊端,一旦更改社保性质,未来退休时能够领取到的钱也会大幅度减少。除非到了万不得已的地步,不建议采取这种方式进行缴纳。当然,如果实在是被逼无奈,这种方式也可以进行选择,它是保底的方式。
放弃社保
如果以上的这些方式,大众都不愿意选择的话,还有一个方式是直接放弃继续缴纳社保。此前缴纳的社保,是分个人缴纳以及企业缴纳,如果员工放弃整体的社保缴纳,可以将个人缴纳的钱全部提出来,企业交的钱无法提出。
这种方式其实也不建议大众选择,因为养老金关乎未来几十年的老年生活,若是将这些金额全部取出,前两年有一定的金额能够维持养老生活,但越往后走,而生活会更加艰难。
结语
我国有不少的民众因为各种原因还没有缴纳满15年的社保,大家可以根据自己的具体情况选择正确的补缴方式。社保极其重要,为了自己的老年生活,不能忽视这些问题。
今日话题:社保没缴够15年的要“偷着乐”了,2022年新规出台,将要这样处理
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