【解放思想大家谈】⑮聚焦思想解放 彰显医保担当——梅里斯区医疗保障局局长张辉

聚焦思想解放 彰显医保担当

梅里斯区医疗保障局 局长 张辉

为进一步贯彻落实机关“能力作风建设年”活动要求，更好打造“新医保·心服务”的医保创新服务品牌，梅里斯区医保局牢固树立医保服务意识，不断提升医疗保障服务水平，将机关“能力作风建设年”活动的相关工作做深做细，将为民服务做真做实。

一、深入开展理论学习，提高思想站位

全体干部要深刻领会开展机关“能力作风建设年”活动的重要意义，进一步提高认识，统一思想，提升能力，转变作风。深入学习习近平总书记在医保领域的重要指示批示精神以及重要讲话精神，贯彻党的十九届六中全会精神，进一步深化党史学习教育，利用固定党日及业余时间，采取集中学习与个人自学相结合、导师传帮带等方式引领学习。成立青年理论学习小组，深入推进学习型机关建设，积极开展“业务知识大讲堂”以及“党课我来讲”活动，提能力，转作风，不断提高政治素养，把稳思想之舵。及时对照习近平总书记关于增强“八项本领”、提升“七种能力”和加强作风建设的重大要求，结合医疗保障工作需求，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，深刻检视能力作风方面的差距和问题，对症施策、立行立改、真改实改。

二、创新能力作风建设，推进医保改革

按病种分值付费（DIP）是一种中国原创的支付方式，它是以大数据为基础，在汇集大量病例的基础上，按照“诊断+操作”的分组规则，对病例进行分组，并根据一定的结算规则进行医保付费。通过对疾病共性特征及个性变化规律的发现，较为客观的拟合成本、计算分值、结算付费，形成对医保支付方式改革的重要技术支撑。梅里斯区医保局以“解放思想、振兴发展”专项工作为基础，以机关“能力作风建设年”为抓手，以DIP支付方式改革为落脚点，采取多项举措在医保精准帮扶、大数据研究分析、提高支付效能上狠下功夫，组成支付方式改革小组，主要围绕DIP概念综述、适用范围以及如何推进DIP医保支付方式改革等主要内容做了深入浅出的讲解，开展为期一周的线上培训学习活动，为医保高质量发展夯实基础。

三、提升能力作风建设，增强服务意识

梅里斯区医保局持续开展“我为群众办实事”实践活动，聚焦群众反映集中的共性需求和存在的普遍问题，聚焦发展亟待解决的痛点难点问题，制定“我为群众办实事”项目清单，引导干部走基层、接地气，及时收集服务对象和基层群众的意见和建议，梳理群众反映的问题，建立工作台帐，集中推出一批为民惠民便民的实招硬招，切实提升群众满意度。梅里斯区医保局由业务骨干组成医保政策宣传小组，多次实地深入街道、村屯，通过发放宣传单、张贴医保宣传海报、现场答疑等方式，对群众较为关心的与2021年比较发生较大变化的政策以及大病保险报销起付线等群众反映的热点、难点问题进行讲答。在与群众面对面、心贴心、实打实答疑解惑的同时，宣传小组通过村级公共服务中心、村卫生室设置的医保扶贫政策宣传点，建立一支由医保工作管理员、联络员、指导员组成的医保政策宣传队伍，加大医保政策在乡村的宣传力度。对门诊统筹、“两病”待遇、门诊重特大疾病就医政策进行定期宣传，提升群众对医保政策的知晓率。充分发挥医务人员和驻村工作人员在政策宣传中的重要作用，将宣传工作与群众工作紧密结合，做到“人人都是宣传员”，实现宣传阵地全覆盖，进一步宣传医保惠民政策，普及医保惠民知识，切实提高群众对医保政策的知晓率和参与率。

接下来，梅里斯区医保局将以机关“能力作风建设年”专项活动为契机，形成抓能力作风促工作发展、抓工作发展强能力作风的良性循环，把能力作风建设不断引向深处，紧紧围绕医疗保障事业高质量可持续发展目标，深学笃行习近平新时代中国特色社会主义思想，以不负重托的使命感、不进则退的危机感、时不我待的紧迫感、勇于担当的责任感，切实将医疗保障工作办好办实、钉准钉牢。

编辑：赵伟男

校对：张嘉佑

责编：陈佳玉

总编：丛明辉

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