“海湾”盛开“团结花”——安宁海湾茶业有限责任公司民族团结进步创建侧记

自1999年成立以来，海湾茶业坚持以“党建引领，企业发展”为抓手，切实发挥桥梁纽带以及示范带头作用。如今已发展成为包括“安宁海湾”“云南海湾”“勐海海湾”三大核心板块的现代普洱茶企。企业也先后荣获农业产业化经营省级重点龙头企业、昆明市民族团结进步创建示范单位、安宁市民族团结进步示范点等荣誉称号。

“在此过程中，各族群众的团结成为海湾不断发展的基石，海湾的发展也成为各族群众共同的期盼。‘团结花开 普洱飘香’是海湾茶业民族团结进步的真实写照。”近期，在安宁市禄脿街道海湾村委会秧田冲彝族村旁的安宁海湾茶业有限责任公司（以下简称“海湾茶业”），人事部负责人邓诗雨记者说。

党建+生产经营 引领企业提质增效

一走进海湾茶业，一面写着硕大的“为天下人做好茶”的石壁引人注目。

1999年11月，在秧田冲彝族村旁，邹炳良和卢国龄共同创建了海湾茶业。邹炳良是“大益”品牌和“老同志”品牌的创始人，2007年在人民大会堂被授予“中国普洱茶终身成就大师”称号。卢国龄是云南著名的茶叶审评专家，也是云南CTC红碎茶生产线引进第一人。

“在建厂之前，这里已经倒闭了三家公司，所以我们刚来时，当地村民害怕干了活拿不到钱。当时公司领导挨家挨户上门请他们来上班，最终一共7个人来上班，而且工资每日结清。慢慢地，双方建立了信任，成为了‘彼此成全’，谁也离不开谁的关系。”总经理王海强笑着说。

二十余载的时光，海湾茶业已经发展成为拥有250余名员工的企业，其中彝族、回族、傣族、拉祜族等少数民族员工占公司总人数的六成，产品70%远销日本、东南亚、欧美等国家和地区。而这，与他们将企业生产经营与党建相融合密不可分。

2008年，海湾茶业成立党支部，共有9名党员。多年来，党支部紧密结合企业生产实际，积极探索“党建+”的管理模式，围绕“发展抓党建，抓好党建促发展”，将党建工作融入企业生产经营全过程，推动党建工作成效转化为助力高质量转型发展的动力。

不仅如此，公司还注重以品牌化建立打造高效利益联结机制，时时刻刻把做好茶的目标放在心上，将普洱茶文化与民族文化相结合，不断地创新发展，使之更加符合现代人们的生活方式。通过定期举办茶礼活动和参观生产车间活动，邀各界茶友、学生教师、合作商共同知茶识、习茶礼、享茶香，探索东方意境下的茶文化，产品亮相各地展会，弘扬民族文化，为云南普洱茶产业的发展做出贡献。

党建+示范创建 凝聚企业发展合力

海湾茶业党支部以“党建+民族团结进步创建”为抓手，努力把创建工作融入公司的发展，积极引导各民族员工感党恩，听党话，跟党走。

在茶叶的种植采购上，公司结合茶产区和厂区的实际情况，在充分尊重各民族风俗习惯的前提下，根植普洱茶产区，与边疆各族人民结下深厚友谊，实现产业化开发。

在格朗和的爱伲人村寨，在南糯山、布朗山的万亩茶园和勐宋、勐库、易武的茶山都建有海湾茶业初制所，这些基地每年为公司供应初制加工原料1000吨以上，为公司能源源不断地推出品质优良，口味独特的茶品保驾护航。同时带动当地经济快速发展，带领当地各族群众走上致富奔小康之路。

在茶叶生产加工上，公司招工时充分考虑当地情况，邹炳良更以“公司的发展，离不开当地老百姓的支持，老百姓有困难公司给予帮助是应该的”为信条，积极吸纳当地各族村民、农村剩余劳动力以及困难群众。多年来，公司各族员工在生产经营过程中，结下密不可分、水乳交融的情谊，而海湾茶业与当地群众也是守望相助，共同发展。

不仅如此，公司还针对员工个人情况合理定岗，高度重视职工权益，创建工资集体协商制度，每年与员工至少进行一次工资协商活动，职工工资逐年攀升。同时，坚持以“传、帮、带”的形式，对员工进行技能培训；开展以“民族团结进步创建”为主题的进科室、进车间、进班组等活动。举办车间茶叶包装技能比赛、职工书屋学习、帮扶困难职工、职工运动会、茶文化专家培训等多种活动。在民族节庆日，举办民俗文艺会演等活动，带领各民族同胞全面发展。

公司传承创新，以茶为媒展示中华民族传统文化，弘扬中华民族文化自信，产品包装上充分展示独特的民族文化，在各类展销会上得到各国茶人的青睐。更在疫情期间准备了1.6万份普洱茶献予抗疫一线。

此外，公司还以民族团结进步创建为契机，帮助员工解决生产生活难题，关心关爱困难职工，组织工会干部开展“进百家门、知百家事、解百家难”活动。

党建+村企共建 带领村民共同富裕

在企业发展的同时，公司实行“以企带村、村企共建”发展模式，促“产业兴旺”支撑乡村振兴，同步推进民族团结进步与经济发展，持续帮助少数民族同胞增收致富。

比如在海湾茶业周边的秧田冲村，公司党支部与该村党支部积极联动，实现村、企党建工作与各项具体工作的有机融合与全面发展。建立村企共建机制，活动联创机制，结对帮扶机制，为当地公益事业解囊相助——公司前后为秧田冲村修路、建立活动广场、修建饮水工程等公益活动赞助30多万元。

在党支部“三会一课”学习和工会活动中，公司积极宣传党的民族政策，将各民族职工紧密团结在党的周围，引导各族干部群众发自内心“感党恩，听党话，跟党走”，不断深化各族干部群众对党的认知。

记者在公司内海湾馆的一角，看见存放着公司成立20周年时选取100款有代表性的产品做了百饼图和百砖图。而下面橱窗里，摆放着收集来的哈尼族、傣族、彝族和布朗族职工的衣服饰品、采茶器具、茶包等。“这些象征着在美丽富饶的普洱茶产区，各族同胞们穿着这些服饰，游走在茶山之间，与海湾茶业共同谱写着‘团结花开，普洱茶香’的赞歌。今后，‘民族团结·产业兴旺·生活富裕’的海湾模式也将一直带领广大职工走向乡村振兴的美好明天。”邓诗雨说。

作者：民族时报全媒体记者 马新焕 冯琴

编辑：庞玉珍

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