2月8日，“黔医人才计划上海瑞金班”第二期52名中青年骨干医生赴上海瑞金医院进行为期半年的培训学习。
陈虹宇是贵阳市第一人民医院泌尿外科医生，被遴选为“黔医人才计划上海瑞金班”第二期培训学员。能有机会到瑞金医院泌尿外科进行腹腔镜技术和泌尿系统肿瘤诊疗的进修学习，他十分珍惜，满怀憧憬。“对于这次培训，我会秉持一个严谨的态度投入到学习中去，学好瑞金医院的先进理念和先进技术。同时，要在学习的过程中看到自身的不足和短板，然后加以改变提升，把医院的好技术、临床思维、科研思维带回贵阳来，运用到工作中。”
为加快贵州医疗卫生人才队伍建设，补齐高层次人才稀缺短板，2016年，国家卫生健康委和贵州省人民政府决定共同实施“黔医人才计划”。“黔医人才计划”已成为了贵州省培育医学人才的一个重要载体、一张靓丽名片。近年来，贵州省卫生健康委坚持把“育才”摆在卫生健康事业发展的优先位置，打造“黔医人才计划”升级版，实施黔医人才攀登、育林、脊梁、英才4个子计划，分层分类开展紧缺型、技能型、复合型医学人才培养。
据了解，去年5月上海交通大学附属瑞金医院与贵州省卫生健康委签订了合作协议，实施“黔医人才计划上海瑞金班”项目，免费为全省培养医疗技术人才和管理人才。去年9月，贵州省卫生健康委与广东省卫生健康委签署了《2021—2025年粤黔医疗卫生协作框架协议》，经过进一步磋商，广东省中山大学、广州医科大学、南方医科大学等系列的20家三甲医院纳入了全省“黔医育林计划”“黔医脊梁计划”的培训接收单位。至此，贵州省“黔医人才计划”的培训地，已从原来的北京、浙江两地拓展到了上海、广东四地。
“黔医人才计划上海瑞金班”第一期40名学员已圆满完成了为期半年的进修学习，返回了工作岗位。作为“黔医人才计划上海瑞金班”第一期培训学员代表，黔西南州人民医院肝胆胰外科医生张娟说：“在瑞金，不仅我们的专业知识得到了巩固，还学会了很多先进技术和方法，但更重要的收获还是观念上的改变。回到自己熟悉的工作岗位后，希望能将所学到的知识、技能运用到今后的工作中去，为我院肝胆胰外科注入新的活力。”
据悉，“黔医人才计划”自启动以来，已历时6年，两轮共六期，前五期学员结业率为99.53%，优秀学员率为96.28%。依托北京、浙江、上海、广东等地三甲医院，截至目前，累计培养了712名学科骨干和管理人才，其中完成培训返黔470名，丰富和完善了全省从高端人才培育到基础人才培养的卫生健康人才培养体系，工作取得了明显成效。学员返岗后利用所学知识开展实用新技术和新疗法400余项，填补贵州省各级各类医疗技术空白280余项。各位学员在服务本院的同时，还将学习到的知识和技术向基层医疗机构推广，开展各类培训，共培训基层技术人员2万余人次。
（图片提供：贵州省卫生健康委）
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记者：杨森
编辑：王倩
责编：杨进
签发：谢有方
来源：企鹅贵州微信公众号
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