大家都知道深圳作为经济建设的前沿地区，由于地区工价高，福利好，各项保障措施也比较健全，因此，每一年都会吸引无数的人来此就业。
与此同时也因为地区的工业园区比较多，用工也比较灵活，就算是招短期的暑假工都能比其地区更容易招人 。
以下分享了几张当地招暑假工时给的待遇，由这些贴出来的招工牌上，可以看出工厂给员工的薪资待遇。
其实按常理而言，深圳目前的最低工资标准是2200块钱，只要是做到了应有的出勤天数，很多人的月薪都可以做到5500~6500之间。这样的工资相对于其他很多地区已经算很高了，但如今当地也一样面临着用工荒的问题。
其中的原因大家心里都比较清楚，干工厂这一行，除了一些个别受季节时间影响不大的生产作业，大多数工厂也有淡旺季之分，工资的多少和出勤天数，工厂生产订单多少，以及加班时间等密不可分。
当然这样的问题在其他地区也存在，只是目前很多工厂也存在招工时满打满算的特点，招聘时给的工资很多都是按最高标准来说的。
就例如果有的工厂月薪要拿到6000，就必须上28天班，一天上14个小时。不能旷工不能迟到更不能请假，但人不是机器，总有需要休整和耽误的时候，实际到手的工资并不是如此，也不是说是个人的不上进，长期高强度作业很多人都承受不了，大家心里或多或少也会有一些落差。
除此之外，现在的人们在思想也有所改变，加上当下有很多新兴行业的兴起，人们能有的选择和机会在增加，因此，对于深圳工厂招工犯难的问题也不足为奇。
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