判刑！广州一公司老板拖欠员工工资，还试图以离婚转移财产

南都讯 记者何生廷 通讯员肖晓涵 被拖欠了快两年的工资，何某某在检察官的帮助下，终于拿到了工资，“感谢检察官，我可以好好回家过年了。”

在广州市越秀区，何某某等近30名劳动者是李某某经营的某餐饮企业的员工，该餐饮企业从2020年起在营业期间拖欠员工工资共计32.4万元。

经区人社局责令支付工资后，李某某拒不配合区人社局工作，还试图通过离婚转移财产，并涉嫌以逃匿等方法逃避支付劳动者报酬。经广州市越秀区人民检察院提起公诉，被告人李某某犯拒不支付劳动报酬罪，被法院判处有期徒刑一年六个月，并处罚金人民币二万元；责令其在十日内支付被害人全部劳动报酬。

2022年1月14日，南都记者从越秀区检察院获悉，越秀区检察院坚持把“根治欠薪”作为服务保障民生的着力点和切入点，积极构建齐抓共管的工作格局，建立健全与公安、法院、人社等部门共同参与的综合治理机制，对于那些有能力支付工资而拒不支付、顽抗到底的犯罪嫌疑人，予以坚决打击，从严处罚。

同时，该院正确把握宽严相济的刑事政策，在有力打击欠薪违法犯罪的同时，又注重对民营企业权益的保护，让劳动者告别“忧酬烦薪”，秉持社会良心，担起法治责任。

在越秀区检察院办理的张某拒不支付劳动报酬罪一案中，张某主营的一家“互联网+旅游”公司一直为当地旅游业带来良好的经济效益，因受疫情影响，公司经营惨淡陷入困境，在公司处于亏损的状态下拖欠冯某某等10名劳动者工资共计28.3万元。

该院介入调查后，重点了解张某拖欠工资的原因及是否有意愿并尽力想办法解决支付工资等问题，并联系其家属，告知认罪认罚、积极履行支付欠薪义务可获从宽处理政策，注重释法说理，督促张某积极还款。

张某的家属在一周内代为支付了全额工资，并取得了被害人的谅解，结合案件社会危害性不大等情形，综合评估“三个效果”，越秀区检察院依法从宽对其作出不起诉决定。

2020年以来，广州市越秀区检察院受理拒不支付劳动报酬犯罪案件4件4人，批准逮捕2件2人，提起公诉3件3人，为劳动者追缴工资120余万元。依法慎用逮捕强制措施，受理审查起诉拒不支付劳动报酬犯罪案件中，因情节轻微不起诉1人，适用认罪认罚从宽制度办理2件2人。

越秀区检察院第二检察部主任刘婷介绍，“根治欠薪”目的是为了充分维护劳动者的合法权益，最大限度追欠止损，对于欠薪企业履行义务完毕，并获得被害人谅解的案件，积极适用认罪认罚从宽制度，既能帮助劳动者追欠挽损，也为从宽处理涉案民营企业主提供了制度支撑，“对于有能力支付而拒不支付劳动报酬、恶意欠薪的犯罪嫌疑人，我们也将依法严厉打击。”

下一步，越秀区检察院将充分发挥“捕诉一体”优势，灵活运用再审检察建议、抗诉、检察建议等多种方式，更好地履行民事、行政检察职能，促进多元化解，努力实现维护劳动者权益和保护企业正常发展的双赢格局。