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构建公平竞争舞台，打造人才成长“能力矩阵”。人才兴业是一国发展的重要基础，而人才的来源不能一味指望外援输入，应该采取有力措施，健全竞争机制，切实推动人才结构不断完善，规模、质量、效能不断提升。首先应该在竞争中加强人才思想淬炼。加快人才培育，思想觉悟是培育的先决条件，要把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，引导青年经常检视自身的思想言行，不断加强自我净化、自我约束、自我修炼，在潜移默化中补钙壮骨、固本培元。其次应该在竞争中增强人才实践能力。“刀在石上磨，人在事上练”，实践能检验干部是否具备应对风险、直面挑战的能力，要让青年在自己的工作岗位上磨炼摔打、经受考验，不断增长才能，提升核心竞争力。
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