惠安去年6名学生被清华北大录取，未来将25亿投入教育...

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教育，是一座城市的灵魂，更是一座城市的未来。惠安县深入学习贯彻习近平总书记关于教育的重要论述精神，牢牢把握立德树人根本任务，全力推进教育改革发展各项工作，教育教学质量稳步提高，获评“全国义务教育发展基本均衡县”。

为贯彻落实市第十三次党代会精神，主动融入全市“五大工程”，无缝对接市教育惠民生补短板专项行动，惠安县召开全县教育发展大会，隆重表彰一批教育教学先进学校和个人，打出“1+N”政策组合拳，未来3年将统筹25亿元资金投入教育事业，全面吹响教育新一轮高质量发展的集结号，全心全意为人民群众提供更加值得期待的教育服务，努力为全方位推动高质量发展超越提供人才支撑和智力保障。

绘好顶层设计“规划图”

办学条件全面优化

五年来，惠安县坚持“平等、融入、成才”理念，认真按照《“十三五”教育发展规划》，科学统筹全县幼儿园、中小学校布局建设，实施教育领域工程包项目，新增公办幼儿园学位3480个，建立政府购买普惠性民办幼儿园服务工作机制，入园率98.2%；投入2.8亿元改善农村和薄弱校办学条件，新增中小学学位21403个， 70%初中校通过“福建省义务教育管理标准化学校”认定；公办达标高中校8所，惠安一中入选首批“福建省普通高中示范性建设学校”；惠安开成职业中专学校通过“福建省示范性现代职业院校建设工程”验收，惠安职校被评为首批“福建省规范化中等职业学校”。

山霞中心小学新校区

春风化雨润桃李。踏上新征程，惠安县坚持新时代教育评价改革方向，进一步出台《教育事业发展三年行动方案（2021-2023）》《推动教育事业高质量发展十条措施》，成立县教育项目建设指挥部，健全财政对教育投入持续稳定增长长效机制，县财政每年至少投入3000万元专项用于薄弱校改善提升，放大“指挥部+国有企业+社会力量”综合效益，有效保障教育发展用地，对学校建设实行“交钥匙”工程，全面推行集团化、学区化、信息化、城乡一体化的办学体制，计划通过3年努力，全力确保幼儿园新增学位4200个、公办园在园幼儿比例50%，小学新增学位14000个、中学新增学位3000个、省级义务教育管理标准化学校达80%，中职新增学位3000个以上，赋能教育教学资源开放共享，努力让孩子们在家门口就能有学上、上好学。

第四实验幼儿园基础设施—教学楼

聚焦校园教育“主阵地”

教学质量提档进位

浇花浇根，育人育心

惠安县坚持德智体美劳全面发展，以“校本研训”为抓手，突出教学调研，突出质量监测，突出课堂研讨，教学质量逐年提高，2020年有6名学生被清华大学、北京大学录取，2021年有226名学生被“双一流”大学录取；办好思想政治理论课，创建全国青少年校园足球特色学校、幼儿园13所，全国中小学中华优秀文化传承学校1所，省级中小学中华优秀文化传承学校、中小学校园文化美育环境示范学校、闽南文化传承基地学校、中小学生劳动教育实践基地学校各1所，人民群众对教育的认同感和获得感不断增强。

学风弥正，初心弥坚

惠安县将锚定“加快推进教育现代化和建设教育强县”目标，认真落实义务教育“双减”工作要求，聚焦“教育内涵发展”，在遵循教育规律、教学规律和学生身心成长规律的基础上，创新教育理念、教育模式、教育方法，进一步提升教育质量和水平，引导青年一代以实际行动践行“请党放心、强国有我”的报国之志。

一是推动“双减”落地。始终以学生为中心，制定完善工作方案，切实提高课堂教学质量，实现义务教育阶段学校课后服务全覆盖，有效减轻学生过重课业负担，千方百计提升学生自主学习和独立思考能力，同时从严治理、全面规范校外培训机构办学行为。

惠安一中开展学生综合实践活动

二是坚持“五育”并举。加强学习思政课教研教学工作，三年内打造市级以上德育品牌5个，采取“外引内联”方式提升学科竞赛竞争力，新增全国校园足球特色校8个、篮球特色校3个，创建市级中小学艺术特色学校10所、县级中小学劳动教育特色学校30所以上。

开成职校古建筑修缮与仿建专业学生外出见习

三是深化综合评价改革。积极引进第三方专业评价机制，利用现代信息技术开展教育评价，建立“看起点、比进步、论贡献”评价体系，加大教育教学质量监控力度，确保高考“双一流”高校录取人数继续位列全市前列，初中、小学教育质量在全市处于领先地位。

保障要素激发“内生力”

尊师重教蔚然成风

静水流深，润物无声

惠安县文化底蕴厚重，历代人才辈出，历来就有崇学尚学好学的优良传统。五年来，县教育基金会接受社会各界教育捐资2.74亿元，其中达利集团教育基金已经连续11年发放各类奖教奖学助学金9500万元、惠及师生2.3万人次，特别是达利集团捐资10亿元兴建的华中师大惠安亮亮中学已正式办学；同时，惠安县坚持深入实施校长和教师队伍素质能力提升工程，建立教师“县管校聘”和梯队培养体系，设立3个名校长工作室、21个名师工作室、各级学科带头人186人，发挥好“领头雁”作用，让教育方向更加坚定、教师队伍更有活力。

惠安亮亮中学

在全县教育发展大会上，惠安县再一次向海内外乡贤、群众和全体教师发出“新征程、新期待”的倡议，号召传承家国情怀，争当教育发展的服务者、助推者和先行者，同步出台《中小学教师专业技术职务聘后管理意见》《校级干部绩效管理工作方案》等文件，全面加强“筑梦人”队伍建设，为教育新一轮高质量发展奠定坚实基础。

一是营造捐资助学浓厚氛围。设立县级教育发展基金会，按社会团体机构性质统筹规范资金管理使用，财政一次性投入200万元注册资金，逐年增加100万元，鼓励镇村和学校筹集社会资金投入，县财政按50%比例落实项目配套资金，最大限度凝聚全社会关心支持教育发展的正能量。

亮亮教育基金奖教奖学颁奖仪式

二是实施人才培养提升工程。建立全县教师职称职数“周转池”，依托亮亮中学全面加强与华中师范大学等高等学校深度合作，完善教育教研体系，提升校长和教师队伍专业化水平，三年内培养名校长15人、名师50人、名班主任80人，新成立名校长工作室10个、名师工作室15个，发挥名优教师的引领辐射带动作用。

师生参加惠安文旅“高考加油”

三是全面加强师风师德建设。按照“四有好老师”标准，建立校长教师荣誉制度，每年评选一批优秀教师和优秀教育工作者，每两年嘉奖3所学校和通报表扬一批优秀校长、优秀教师、优秀班主任，同时严格实行师风师德“五条禁令”，落实师德考核负面清单制度，营造“宽严相济、积极健康”的教育生态，激励广大教师更好扛起塑造生命、塑造灵魂、塑造新人的重大使命。

梦在前方，路在脚下，事在人为。惠安县将认真贯彻习近平总书记“七一”重要讲话和来闽考察重要讲话精神，以全县教育发展大会为新的起点，始终坚持社会主义办学方向，全方位深化教育综合改革，持续激发教育高质量发展活力，办有道德、有智慧、有质量、有情怀的教育，不断满足人民群众日益增长的教育需求，加快培养德智体美劳全面发展的栋梁之才，努力为“海丝名城”“智造强市”“品质泉州”建设发展大局作出新的更大贡献！

素材来源|惠安县府办

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